Zürich

Swiss Life AG

Ihr Verantwortungsbereich

Wir suchen nach zwei geeigneten Kandidatinnen / Kandidaten (jeweils 80-100%), um die folgenden Schwerpunktthemen entsprechend Qualifikation und Erfahrung abzudecken.

Betriebsökologie und Umweltmanagement

Verantwortung für die Umsetzung der konzernweiten Betriebsökologieziele
Funktionale Führung der Spezialisten in den Divisionen und Ansprechperson für das Thema Umweltmanagement und Betriebsökologie
Management der Erhebung und Bewirtschaftung der betrieblichen Umweltdaten durch die lokalen Verantwortlichen sowie Konsolidierung und Auswertung für die Berichterstattung
Weiterentwicklung der konzernweiten Betriebsökologiestrategie, -prozesse und -datenerhebung im Rahmen regulatorischer und operativer Anforderungen

Nachhaltigkeitsberichterstattung

Projektleitung für die bestehende Nachhaltigkeitsberichterstattung, inklusive Koordination aller Stakeholder und deren Berichtsbeiträge, Textredaktion und Controlling
Entwicklung der zukünftigen Nachhaltigkeitsberichterstattung gemäss CSRD / ESRS

ESG Ratings und Mitgliedschaften im Nachhaltigkeitsbereich

Analyse, Bearbeitung und Koordination der relevanten ESG Ratings und Pflege der Mitgliedschaften im Nachhaltigkeitsbereich
Management von ESG Ratings (wie z.B. MSCI, CDP)

Projektarbeit

Leitung des Gruppenweiten CSRD Projektes, inklusive Projekt und Stakeholder Management, Führung und Koordination externer Berater, inhaltlicher Projektmitarbeit, Projekt Controlling und regelmässiger Berichterstattung an das Management
Leitung sowie Divisions- und Bereichsübergreifende Mitarbeit bei Gruppenweiten Nachhaltigkeitsprojekten

Strategie

Koordination und Umsetzung von Massnahmen im Rahmen der gruppenweiten Nachhaltigkeitsstrategie
Monitoring der Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie sowie Tracking der Zielerreichung

Ihre Stärken

• Mehrjährige Arbeitserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit / ESG Management, Risk Management, Finance & Controlling, und / oder Beratung / Wirtschaftsprüfung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Nachhaltigkeit oder verwandten Fachrichtungen. Relevante Weiterbildungen von Vorteil.

• (Sehr) gute Kenntnisse regulatorischer ESG / Nachhaltigkeitsstandards und -anforderungen (z.B. GRI, KVI, CSRD / ESRS)

• Teamplayer, analytische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, und sehr gutes Projekt- und Stakeholder-Management

• Fliessend in Deutsch und Englisch

Ihr Kontakt

Rahel Stanek

HR Business Partner

+41 43 284 87 50

Für fachliche Fragen

Über Swiss Life

Wir beraten und begleiten Menschen in allen Lebenslagen: bei der Vorsorge sowie bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft unterstützen wir sie, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.

Für Personalvermittlungen

Swiss Life nimmt für diese Stelle keine unaufgefordert eingereichten Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungen entgegen. Berücksichtigt werden ausschliesslich Bewerbungen, welche nach vorheriger Absprache über das Personalvermittler-Portal eingereicht wurden.

Für unaufgefordert eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren/entstandene Kosten wird jegliche Verantwortung abgelehnt. Besten Dank für Ihr Verständnis.