Möchtest du auch etwas bewegen und deine Arbeit mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.

Spitex Zürich befindet sich inmitten der Zusammenführung und Harmonisierung der beiden Betriebsteile Sihl und Limmat. Du triffst daher auf ein sich veränderndes Umfeld, in dem sich Platz und Raum zur Mitgestaltung bietet. Bist du flexibel, lösungsorientiert und packst gerne mit an?

Im Payroll-Team von Spitex Zürich stellen wir die gesamte Lohnabwicklung und Personaladministration für die rund 1‘500 Mitarbeitenden sicher.

Möchtest du Teil unseres kleinen und engagierten Payroll-Teams werden, für das Teamarbeit an erster Stelle steht?

DEINE AUFGABEN

• Erstellen der Lohnläufe (Stunden- und Monatslohn) für die zugewiesenen Mitarbeitergruppen, inkl. Jahresabschluss
• Verantwortlich als Key-User für das Lohnprogramm Abacus sowie für das Absenzen Management Programm UKA-Solutions
• Ansprechperson und Mitarbeit in Projekten zu System-Schnittstellen
• Bearbeiten von Anfragen und Belange im Bereich Sozialversicherungen
• Bearbeiten von lohnrelevanten Mutationen
• Mitarbeit in HR- und Payroll-Projekten
• Erstellen von Auswertungen und Statistiken

DU BRINGST MIT

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Payroll oder Sozialversicherungen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Payroll
• Affinität zu IT-Systemen, idealerweise bereits Erfahrungen mit Abacus und/oder UKA-Solutions
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
• Teamorientierte und aufgestellte Persönlichkeit

Bist du neugierig geworden und möchtest mehr erfahren? Wir sind es auch und warten gespannt auf deine Unterlagen.

Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren offenen Stellen an: jobs.spitex-zuerich.ch

DU FINDEST BEI UNS

• Eine sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
• Ein starkes und vielfältiges Team im Rücken
• Eine wertschätzende Führungskultur mit flacher Hierarchie
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernste Arbeitsmittel
• Eine lernende und zukunftsgerichtete Organisation
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen
• Zusätzliche Ferien: Du hast jedes Jahr die Möglichkeit, 1 oder 2 Ferienwochen dazu zu kaufen
• Gesundheitsbonus: Monetärer Beitrag an beliebige, persönliche Ausgaben zur Erhaltung deiner Gesundheit
• Unsere weiteren Vorteile findest du hier: https://jobs.spitex-zuerich.ch/vorteile/

Sydne Maurer

HR-Coach +41 58 404 49 30

Spitex Zürich
Altstetterstrasse 124
8048 Zürich