TÜV SÜD Schweiz AG

- Durch die Grösse des Konzern kommt man zu internationalen Anfragen, was die Arbeit spannender macht. - Guter Zusammenhalt im Team. Zumindest innerhalb der Abteilung. (Bedeutet nicht, dass es außerhalb nicht so ist. Die Berührungspunkte sind einfach nicht so gross.) - Teilzeit möglich - Spannende Arbeit (Gilt mindestens für eine Abteilung :), aber es gilt dasselbe wie oben )

- Effizient ist leider anders. - Die zur Verfügung gestellten Computersysteme sind leider nicht wirklich eine Hilfe. - Für die Größe eines solchen Konzern, sind die Mitarbeitervorteile sehr klein. - 42 Stunden/Woche als 100% ist leider in der heutigen Zeit in dieser Branche nicht mehr wirklich zeitgemäß. - Der Lohn hat zwangsweises einen variablen Anteil. Wobei ein grosser Prozentsatz von dem Resultat der Abteilung abhängt. Also nicht wirklich von einem Mitarbeiter beeinflusst werden kann. Aber der Grund hierfür ist "Motivation der einzelnen Mitarbeiter" - Zwischen den einzelnen Standorten und Abteilungen (in der Schweiz) gibt es nur einen sehr geringen Austausch. Dies ist wohl das Resultat daraus, dass TÜV SÜD Schweiz sich eigentlich nur aus Übernahmen einzelner eigenständigen Firmen in der Schweiz zusammensetzt. Und gewisse Standorte könnten definitiv voneinander profitieren. Geht aber nur in gewissen Bereichen.