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13 Dezember 2021
Ehemaliger Mitarbeiter
Schlechtes Arbeitsklima und Vorgesetzt welches das Personal
Das läuft gut
Das Team untereinander funktioniert gut. Der Bereich der Arbeiten ist eigentlich sehr interessant, wenn die Umgebung stimmen würde.
Das könnte verbessert werden
Die Führungsebene ist sehr hierarchisch. Man wird regelmässig zurechtgewiesen und auf Ideen des Personals wird nicht eingegangen. Der Personalverschleiss ist sehr gross, da jeder welcher die Möglichkeit hat sobald als möglich die Firma wieder verlässt.
12 Februar 2022
Führungskraft / Vorgesetzter
Danke für die Hinweise. Wir sind ein Startup, im Übergang von einer reinen Entwicklungsorganisation hin zu einer operativen Produktvertriebs- und Kundensupport- Organisation. Gerne möchten wir alle aktuellen und zukünftigen Mitarbeiter in diesen Prozess miteinbeziehen und laden alle herzlich ein mi...
06 Dezember 2021
Aktueller Mitarbeiter
Schlechtes Arbeitsklima und unbefriedigender Führungsstil
Das läuft gut
Der Umgang der Mitarbeiter untereinander. Der Themenbereich an sich ist sehr interessant und spannend.
Das könnte verbessert werden
Mitarbeiter stärker in Prozesse einbinden. Mitarbeiter motivieren. Umgangston von den Vorgesetzten zu den Mitarbeitern sollte grundlegend überdacht werden. Fortbildungsmöglichkeiten schaffen. Respekt gegenüber Mitarbeitern von den Vorgesetzten sollte vorhanden sein.
13 Februar 2022
Führungskraft / Vorgesetzter
Danke für die Hinweise. Wir sind ein Startup, im Übergang von einer reinen Entwicklungsorganisation hin zu einer operativen Produktvertriebs- und Kundensupport- Organisation. Gerne möchten wir alle aktuellen und zukünftigen Mitarbeiter in diesen Prozess miteinbeziehen und laden alle herzlich ein mi...
13 Februar 2022
Aktueller Mitarbeiter
Startup Mentalität
Das läuft gut
Eine sehr eindrückliche Technologie Entwicklung findet ihren Weg in den Markt. Das Potential scheint riesig und noch nicht klar abschätzbar. Ich freue mich ein Teil dieses Weges zu sein.
Das könnte verbessert werden
Die Visionen und mittelfristigen Perspektiven sollten mit konkreten Zielen kommuniziert werden.