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26 Juli 2019
Ehemaliger Mitarbeiter
wenig vorteilhaft als Arbeitsnehmer
Das läuft gut
Die Aufträge laufen gut, die Prozesse werden stetig verbessert und für ein modernes Arbeitseinrichtung wird gesorgt.
Das könnte verbessert werden
Kommunikation zwischen den einzelnen Stabsstellen. Beim Lohn der Belegschaft. Durch ständig wechselnde Belegschaft kann kein gutes Arbeitsklima für die Arbeitnehmer entstehen. Auch Wettbewerbsdenken vermittelt wird, ist wenig förderlich und dient nur der Umsatzsteigerung. Mangel an Spirit.