Bewertungen
- Alle anzeigen
- Mitarbeitende (1)
15 Tage
Ehemaliger Mitarbeiter, Festanstellung
ein ungewöhnliches Unternehmen mit einer unheimlichen Arbeitsatmosphäre
es ist zyklisch: in guten zeiten werden die arbeitsergebnisse gelobt. es ist das beste team, viel besser als das "alte team"
-Haben Sie einen Geschäftsplan für Scayla. Ohne einen Plan kann es nur scheitern. -Schreien Sie nicht in Meetings. -feuern Sie keine Leute auf der Stelle, ohne einen Ersatz zu haben. die Rolle wird im Unternehmen fehlen, bis ein Ersatz gefunden ist. -Haben Sie realistische Unternehmensziele -Alkohol...mehr