Die Kistler Gruppe ist Weltmarktführer in  dynamischer Messtechnik . Wir stellen  piezoelektrische Kraft-, Druck-, und Beschleunigungssensoren , sowie  Drehmomentsensoren und andere Messsysteme  her, welche entlang der Megatrends in der Emissionsreduktion, der Mobilität und Fahrzeugsicherheit der industriellen Fertigung sowie der Biomechanik / Medizintechnik, Energie / Infrastruktur und der Luft- und Raumfahrt zum Einsatz kommen.

In unserer Organisationseinheit Produktion und Logistik kümmert sich ein agiles Team um Schweissarbeiten unserer piezoelektrischen Sensoren. Als sehr erfolgreiches und stark wachsendes Unternehmen bieten wir interessante Jobperspektiven.

Möchtest du die Zukunft mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams als

Schweisskoordinator für Prozessoptimierung  (w/m/d) 80 - 100 %

Dein typtischer Tag 

• Unterstützung bei der Auslegung, Evaluation, Beschaffung und Validierung von Anlagen, Betriebs- und Produktionshilfsmitteln
• First Level Support bei Problemen aus der laufenden Produktion
• Führen und Verwalten von Anlagenjournalen (Wartungen, Abweichungen, etc.)
• Fachliche Schulung und Instruktion der Mitarbeitenden
• Programmierung von verschiedenen Schweissanlagen
• Wartung und Instandhaltung von Schweissgeräten und -werkzeugen
• Gewährleisten der Anlagensicherheit und Verfügbarkeit

Dein Profil 

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf mit Weiterbildung zum Schweissfachmann 
• Erfahrung mit den Fügetechniken Laser,- Widerstands-, TIG- und EB-Schweissen an präzisen Kleinteilen von Vorteil
• Erfahrung in der Schweisstechnik (Schwerpunkt Laserschweissen) und mit CNC-Maschinen
• Lesen und verstehen von technischen Zeichnungen
• Ein gutes Auge für Details und die Fähigkeit, die Qualität von Schweissnähten visuell (unter dem Mikroskop) zu bewerten, sind entscheidend, um sicherzustellen, dass die gefertigten Teile den Qualitätsstandards entsprechen
• Gute Verständigung in Deutsch sowie Erfahrung in der Anwendung von MS Office und ERP-Systemen

Was Du von uns erwarten kannst 

• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten und eingespielten Team
• Technisch hochanspruchsvolles und interessantes Wirkungsfeld. Mitdenken ist gefragt.
• Fachlich fundierte Einarbeitung mit einem auf Sie abgestimmten Einarbeitungsplan
• Flexible Jahresarbeitszeit sowie Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungen
• Gute ÖV-Anbindung, Parkplätze und ein Mitarbeiterrestaurant mit vergünstigten Mahlzeiten

Dean Eric, Talent Acquisition Partner, 052 224 14 99, freut sich auf deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Karrieretool.