Als Quereinsteiger oder HR-Neuling unterstützt du unser Team bei vielfältigen und spannenden Kundenmandaten im Bereich Lohn- und Personaladministration.

Deine Hauptaufgaben sind:

• Führung des Office Managements (z.B. Postverarbeitung, Verwaltung von Büromaterial, Vorbereitung Sitzungszimmer)
• Unterstützung des Teams bei der Führung von Kundenmandaten im Payroll
• Mitarbeit in der Personaladministration
• Lohnvorbereitung
• Mithilfe bei den Jahresabschlüssen (Sozialversicherungen, Quellensteuer, Lohnausweise, etc.)
• Bearbeitung/Kontrolle Zeiterfassung

Als Voraussetzung bringst du mit:

• Kaufmännische Grundausbildung
• Stilsicheres Deutsch – weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Genaue und effiziente Arbeitsweise
• Dienstleistungsorientierung und IT-Affinität
• Aufgeschlossene und vertrauenswürdige Persönlichkeit

Bei ProPers AG kannst du folgendes erwarten:

• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Position
• Ein junges, dynamisches und teamorientiertes Umfeld, in dem du deine Kompetenzen täglich unter Beweis stellen und weiterentwickeln kannst
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• 40-Stunden Woche / flexible Arbeitszeiten / Möglichkeit zu Home-Office
• Regelmässige Team- und Firmenanlässe

Fühlst du dich angesprochen, dann sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: