Manager Corporate Venturing & Open Innovation (Mutterschaftsvertretung)

Über den Job

Manager Corporate Venturing & Open Innovation (Mutterschaftsvertretung)

Zürich, CH

Über die Rolle

Dies ist eine Mutterschaftsvertretung für eine Dauer von 6–9 Monaten. Verantwortlich für die Steuerung von Investitionen sowie technischen und kommerziellen Kooperationen mit externen Innovationspartnern (Start-ups, Scale-ups, etablierte Unternehmen, Universitäten) von der Identifikation bis zum Abschluss. Sicherstellung einer starken Passung aller Aktivitäten sowohl mit externen Kunden durch das Verständnis realer Innovationsbedürfnisse und potenzieller Engagement-Modelle, als auch in enger Zusammenarbeit mit internen Schlüsselakteuren (F&E, Einkauf, etc.).

Wesentliche Aufgabenbereiche

Geschäftswert entlang der Investitionsbereiche schaffen und finanzielle Renditen liefern

• Pflege einer hochwertigen Pipeline potenzieller Investitionsziele mit starkem strategischem Innovationsanteil sowie finanziellen Renditen
• Leitung der „Amcor Lift-Off“-Initiative (Investitionen bis zu €500k), einschließlich Themenaufbau, Scouting, Aufbau interner Kooperationspläne (z. B. Absichtserklärungen mit F&E und Vertrieb), Strukturierung und Koordination der Investitionen
• Planung und Durchführung aller weiteren Investitionen steuern, einschließlich Due Diligence, Aufbau interner Kooperationspläne (z. B. Absichtserklärungen mit F&E), Strukturierung, Koordination und Reporting der Investitionen
• Koordination mit externen Dienstleistern für erforderliche Services (z. B. Tools, Beratungen etc.)
• Vorschlagen und Vorantreiben neuer Formate und Ideen für Investitionen und den Austausch innovativer Unternehmen über Amcor-Investitionsbereiche & Nachhaltigkeitsentwicklung hinweg
• Management der Performance und des Wachstums der vom CVOI verwalteten Investitionen
• Starkes Verständnis der strategischen Prioritäten von Amcor bewahren und Sicherstellung der Ausrichtung an Investitionsprozessen und -bereichen
• Als Vordenker und zentraler Ansprechpartner für mehrere Stakeholder (intern und extern) bei der Bewertung und Überwachung innovativer und potenziell disruptiver Technologien, Trends und Marken fungieren
• Sicherstellen, dass wichtige Innovationen / Start-ups innerhalb der Schlüsselakteure bei Amcor geteilt werden (z. B. über das Amcor Lift-Off-Programm)

Streben, der bevorzugte Corporate Venturing Partner für Verpackungskunden und Stakeholder zu sein

• Vertretung des CVOI bei relevanten Foren und Konferenzen
• Netzwerken mit wichtigen Kunden, Lieferanten, Regierungs- / Gesetzgebungsakteuren zur Förderung der Corporate Venturing Aktivitäten und Sicherstellung eines Austauschs zur Erkundung von Kooperationsmöglichkeiten
• Vorbereitung interner und externer Kommunikation (z. B. Pressemitteilungen, Blogs, Medieninterviews)
• Förderung der CVOI-Aktivitäten, Deals und gemeinsamer Kooperationsvereinbarungen über Online-Kommunikation (z. B. Pressemitteilungen, LinkedIn etc.)
• Präsentation und Förderung des bestehenden Portfolios und potenzieller Ziele bei Amcor-Kunden, um gemeinsame Innovationsprojekte / Kooperationen sicherzustellen
• Identifikation durch Beziehungsaufbau von weiteren Wachstumsbereichen und Entscheidungskompetenzen der CVOI-Funktion zur Unterstützung der Wertschöpfung
• Sicherstellung der Präsenz des CVOI-Portfolios in Amcor Innovationszentren, bei Innovationsveranstaltungen mit Amcor-Kunden (z. B. „Innovation Days“) und weiteren Gelegenheiten

Qualifikationen/Anforderungen

• Abschluss an einer Business School
• Fließend in Englisch; jede weitere Sprache ist von Vorteil
• 8+ Jahre Erfahrung in einem internen Corporate Development / M&A Team, einer Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder einer Investmentbank
• Expertise in Investment und Innovation
• Starke Entscheidungs- und Führungsfähigkeiten
• Technisches Know-how im Bereich Verpackungen (Barrieren, Produktionsprozesse etc.), um den Wertbeitrag von Investitionszielen effektiv zu verstehen
• Starke analytische, finanzielle und rechtliche Fähigkeiten, unterstützt durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Ambitioniert, motiviert und mit dem Wunsch, erfolgreich zu sein und zu übertreffen
• Gute Fähigkeiten zur Kundenwertschöpfung
• Guter Beziehungsmanager (professionelle Kontakte mit verschiedenen Personen auf unterschiedlichen Ebenen innerhalb und außerhalb des Unternehmens aufbauen und pflegen)

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