LEITER HUMAN RESOURCES (W/M) 100%

Candrian — Zürich
24.09.2019Führungs­position100%

Candrian ist ein Familienunternehmen mit eigenen Gastronomie- und Hotelbetrieben in Zürich, Basel, St. Gallen und an weiteren Standorten. Mit rund 1‘200 Mitarbeitenden, insgesamt 46 Betrieben und Take Aways sowie 4 Hotels zählt sie zu den grössten und gepflegtesten Gastronomieunternehmungen der Schweiz.

 

Für die unternehmensweite Leitung der Human Resources Abteilung suchen wir per 1. Dezember 2019 oder nach Vereinbarung eine kompetente Persönlichkeit als

 

LEITER HUMAN RESOURCES (W/M) 100%

Ihre Aufgaben:

 

  • Führung, Qualifikation und Coaching von 7 HR Betreuern und einer Auszubildenden (KV)
  • Verantwortlich für das gesamte operative und strategische HR Management für alle Standorte
  • Beratung und Betreuung der oberen Kadermitarbeitenden und Geschäftsleitungsmitgliedern in sämtlichen personellen Belangen
  • Überwachung der Aus- und Weiterbildung von Lernenden, Praktikanten und der gesamten Mitarbeitenden
  • Erstellen und Begleiten des jährlichen Schulungskonzeptes sowie das Führen des Ausbildungscontrollings
  • Sicherstellung der Mitarbeiter- sowie Lohnpolitik und der Anstellungsbedingungen
  • Verantwortlich für das Erstellen und die Kontrolle der Personalbedarfsplanung inklusive Budgetierung. Einstellung und Begleitung der Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit den Linienvorgesetzten
  • Vertretung für HR-relevante Fragen nach Aussen und Innen
  • Teilnahme an bereichsübergreifenden Projekten und Leitung der HR Projekte
  • Erstellung, Analyse von HR Statistiken und Ableiten sowie Präsentation von entsprechenden Massnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen und betriebsspezifischen Grundsätzen und Abläufen, sowie der Arbeitszeiterfassung mit Abaplan
  • Konstante Einhaltung und Weiterentwicklung von Prozessen und Qualität sowie Förderung von Synergien innerhalb von Candrian
  • Verantwortlich für die Einhaltung der definierten Prozesse und Standards im HR

 

Ihr Profil:

 

  • Fach- und Führungspersönlichkeit mit solider Aus- und Weiterbildung im Human Resources
  • Hohes Mass an Flexibilität, Eigenverantwortung und Leistungswille und Belastbarkeit
  • Empathische Führungspersönlichkeit
  • Organisationsvermögen, Qualitätsdenken und gesunder Pragmatismus
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und gutes Durchsetzungsvermögen
  • Entscheidungsfreudigkeit, Dynamik und Innovation
  • Ausgedehntes Netzwerk, um das Unternehmen gegen aussen zu vertreten und neue Kontakte zu potenziellen Mitarbeitern zu knüpfen
  • Hotelfachschule oder mindestens 5 Jahre Erfahrung im Personalwesen in einer Führungsfunktion
  • Relevante HR Aus- und Weiterbildung auf Niveau Personalleiter/NDS
  • Kompetente Ansprechperson in Führungsfragen bezüglich Mitarbeitenden, Team und Organisation
  • Versierte MS Office Kenntnisse sowie Kenntnisse der HR relevanten Tools und Abacus
  • Flexible und selbständige Arbeitsweise sowie eine loyale und verschwiegene Wesensart
  • Flair für Zahlen, Rechtliches und Sozialversicherungen
  • Souveräne Deutschkenntnisse zur Sicherstellung der Schriftlichkeiten, sowie Französisch- und Englischkenntnisse
  • Idealalter zwischen 35 und 45

 


Wir bieten:

 

  • Ein interessantes, lebhaftes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Arbeitsplatz in Zürich
  • Gute Anstellungsbedingungen und Benefits
  • Spannende Herausforderungen in einer dynamischen Unternehmung

 

Interesse? Dann bewerben Sie sich über den Bewerberbutton. Wir freuen uns Sie persönlich kennen zu lernen.

Candrian
Herr Adrian Muster
Bahnhofplatz 15
8021 Zürich
+41 44 217 15 37

Info

Info

24.09.2019
Führungs­position, 100%
Kontakt
Candrian
Herr Adrian Muster
Bahnhofplatz 15
8021 Zürich
+41 44 217 15 37

Firma

Grösse:1200 Mitarbeitende
Branche:Gastgewerbe/ Hotellerie
Offene Stellen:58 Jobs
Standort:Bahnhofplatz 15
8001 Zürich
Website:http://www.candrian.com
58 Jobs — Zürich
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