Disponent:in Heimservice Zentralschweiz

Auf einen Blick

  • Inserat abgelaufen
  • Pensum:100%
  • Vertragsart:Festanstellung
  • Arbeitsort:Niederwangen

Unser Unternehmen

Swiss Household Services AG mit Hauptsitz in Oberbüren ist unter der Marke Fust eine der führenden Fachgeschäftsketten der Schweiz für Elektrohaushaltsgeräte, Unterhaltungselektronik und Computer - mit über 140 Filialen im ganzen Land. Unser Leistungsangebot umfasst zudem Heimlieferungen, Serviceleistungen und Reparaturen von Geräten. Darüber hinaus sind wir spezialisiert auf die Planung, den Verkauf und den Bau von Küchen und Badezimmern. Bei Umbauten, Renovierungen und Neubauten übernehmen wir auch die Bauleitung.

Als eigenständig geführte Tochtergesellschaft der Coop Gruppe beschäftigen wir über 1'800 engagierte Mitarbeitende. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine qualifizierte und motivierte Persönlichkeit für folgende Position:

Die Herausforderung:

Sie tragen einen wertvollen Beitrag zum Unternehmen bei durch

  • Optimale Ressourcen-, Touren- und Terminplanung der Servicetechniker
  • Abrechnung und Kontrolle von Rapporten
  • Gerätetausche organisieren
  • Stellvertretung der Disponent:innen der Westschweiz und Zentralschweiz

Ihre Kompetenzen

Um erfolgreich agieren zu können, verfügen Sie über

  • Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Technisches Verständnis (Erfahrung mit Haushaltgeräten von Vorteil)
  • Ökonomisches Denken und Handeln
  • SAP Kenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Gute Geografiekenntnisse der Zentral- und Westschweiz

zudem liegt Ihr Lebensalter idealerweise zwischen 25 und 45 Jahren und Sie bezeichnen sich als

  • kundenorientiert, belastbar und selbständig
  • pragmatisch, lösungs- und leistungsorientiert

Was wir dir bieten

Anstellungsbedingungen

  • Gleitende Arbeitszeit
  • Altersunabhängig mindestens 25 Tage Ferien
  • Einkaufsvergünstigungen in der gesamten Coop-Gruppe
  • Rabatt von CHF 200.- auf das Jahresabonnement bei update Fitness

Arbeitsbedingungen

  • Hochwertige und sehr innovative Arbeitsmittel
  • Gratisparkplätze

Maximale soziale Absicherung

  • Lohnfortzahlung zu 100% ab 1. Tag bei
    Arbeitsverhinderung
  • Taggeldversicherungen zu 100% während 720 Tagen (bei Krankheit und Unfall)
  • Beitragsteilung 1/3 zu 2/3 in der beruflichen Vorsorge (Pensionskasse)

Entwicklungs- und Zukunftschancen

  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens und der gesamten Coop Gruppe

Kontakt

Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess?

Steven Wohnlich steht Ihnen gerne zur Verfügung unter +41 71 955 57 18 .

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