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Das Universitäts-Kinderspital beider Basel (UKBB) ist ein eigenständiges, universitäres Kompetenzzentrum für Kinder- und Jugendmedizin sowie für Lehre und Forschung und eines der drei selbständigen Kinderspitäler der Schweiz. Rund 900 Beschäftigte sorgen im UKBB täglich mit ihrem Engagement sowie ih...more

Job Offers


Universitäts-Kinderspital beider Basel (UKBB)

Physiotherapeut/-in 100%

Universitäts-Kinderspital beider Basel (UKBB) - Basel

Physiotherapeutische Behandlungen im ambulanten Therapiebereich mit Schwerpunkt Sportrehabilitation, Kinderorthopädie und Schmerztherapie ...
12.04.
Universitäts-Kinderspital beider Basel (UKBB)

Sachbearbeiter/-in Aufnahme Poliklinik 60%

Universitäts-Kinderspital beider Basel (UKBB) - Basel

Sie stellen eine qualifizierte administrative Patientenaufnahme im System sicher, Sie klären Patientendaten und Garanten ab, ...
09.04.
Universitäts-Kinderspital beider Basel (UKBB)

Dipl. Biomedizinische/r Analytiker/in HF 80%-100%

Universitäts-Kinderspital beider Basel (UKBB) - Basel

Selbstständiges Durchführen von Routineanalysen in der Hämatologie und Hämostase, Mikroskopische Differenzierung und Beurteilung von Blutbildern, ...
06.04.

Reviews


2.3 ★
12 reviews
Employees (7)
Candidates (0)
Others (5)
5 stars3
4 stars1
3 stars0
2 stars0
1 star8
Translated from German
5.0

almost 3 years

Former employee

Alles toll

I have always been very satisfied and happy with my work. The contact in the team and with the superiors was simply great. Thanks to all

Translated from German
5.0

over 2 years

Current employee

friendly, down-to-earth company

I have been working at UKBB for a good six months and was very well received. The working atmosphere is very good. The focus is on the recovery of the patients. From the administration to the doctor, everyone pulls the strings themselves. This promotes the cohesion which is very pronounced.

Translated from German
4.0

about 2 years

Former employee, Unlimited employment

Leadership deficits in middle management

Communication e.g. from HR and management exemplary - transparent and direct

middle management partly incapable or not trained. Participatory management style unthinkable.