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2.1 ★
10 Bewertungen
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5 Sterne1
4 Sterne2
3 Sterne0
2 Sterne1
1 Stern6

1.0

fast 4 Jahre

Die Mitarbeiter werden wie Sklaven behandelt, Management hat Fokus nur auf Gewinn.

1.0

mehr als 2 Jahre

Aktueller Mitarbeiter, Festanstellung

Eher flexible Arbeitszeiten

Das läuft gut

- gute Infrastruktur - Zeiteinteilungen flexibel - Mitarbeiter welche UNTER der Kaderstufe sind, arbeiten hart

Das könnte verbessert werden

- Führung - mehr führen als alles zu delegieren, mehr operativ arbeiten als im eigenen Büro strategische Entscheidungen zu fällen, ohne Prozesse zu kennen - Kommunikation (seit 2013 in Umstrukturierung und trotzdem kein Ziel) - Transparenz (dito) - Fairness zwischen allen MA keine Geschlechter Trenn...mehr

4.0

mehr als 3 Jahre

Aktueller Mitarbeiter

Wer will hat sehr gute Chancen sich zu entwickeln

Viele interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit Eigeninitiative & Teamgeist kann viel umgesetzt und erreicht werden.

4.0

mehr als 3 Jahre

Aktueller Mitarbeiter

Sozialer Arbeitgeber

Stellt auch Mitarbeitende 50+ ein, unterstützt, fördert bei Aus- und Weiterbildungen. Interne Schulungen, auch Kaderschulungen. Gute Sozialleistungen.

2.0

mehr als 3 Jahre

Immer neue Organigramme - viele Cheffs - keine Visionen und Ziele - unklare Strategie - Experimente anstatt radikale wirtschaftlichkeit. Überreguliert im Bereich Arbeitssicherheit. Negative Stimmung....

1.0

mehr als 3 Jahre

Seit zwei Jahren in ständigem Reorganisationsmodus. Viele gute Mitarbeiter haben die Firma verlassen.

1.0

mehr als ein Jahr

Ehemaliger Mitarbeiter, Festanstellung

Chaotisch

Das läuft gut

-sehr freundliche Mitarbeiter auf dem ganzen Gelände -jeder kann sein Privatfahrzeug gratis vor Ort parkieren

Das könnte verbessert werden

Strukturaufbau, Systemablage Ehrlichkeit, Lügen bringen nichts mehr Sauberkeit Teamarbeit

1.0

mehr als 2 Jahre

Aktueller Mitarbeiter, Festanstellung

Verschlechterter Ruf

Das läuft gut

Mitarbeiter an der Front arbeiten hart. Gratis Parkplatz Je nach Standort gute bis sehr gute ÖV Anbindung

Das könnte verbessert werden

- Profitcenter Denken eindämmen - Mehr Mitarbeiter an der Front, nicht nur noch Kadermitglieder - Auf Inputs der MA eingehen - Kommunizieren auch wenn es mal schlechte Nachrichten gibt - keine Bevorzugungen mehr - Zurück zu den Kernkompetenzen - Transparenter arbeiten - nicht nur fordern sondern auc...mehr

5.0

mehr als 2 Jahre

Aktueller Mitarbeiter, Festanstellung

Soziales Unternehmen, gutes Arbeitsklima, Karrierechancen

Das läuft gut

Soziales Unternehmen, lässt Mitarbeitende nicht hängen (Krankheit, private Probleme, Alter), stellt auch Mitarbeitende 50+ ein, bildet viele Lehrlinge in verschiedenen Berufsgruppen aus, Mitarbeitergeschenke, Mitarbeiteranlässe, Weiterbildungen. Sehr offen für Weiterbildungen. Fördert auch Frauen.

Das könnte verbessert werden

Selbstbewusstein: ein sehr gutes Unternehmen in einem sehr schwierigen Umfeld und einem sehr stark umkämpften Markt. Die Ellenbogenmentalität fehlt noch etwas. Bei der Führung wieder etwas mehr Fokus auf die Mitarbeitenden die mitwirken wollen.


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