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15 Tage

Ehemaliger Mitarbeiter, Festanstellung

Schlechter Führungsstil mit wenig Karrierechancen

- gute Mitarbeiter Rabatte - kostenloser Kaffee am Arbeitsplatz

- schlechter Führungsstil - keine Wertschätzung der Mitarbeiter gegenüber - keine offene Gesprächskultur - keine Transparenz im Unternehmen - hohe Fluktuationen - Unsachgemässe Kommunikation - Inkompatible Unternehmenswerte