Spezialist Sicherheit (f/m) 100%

Galenica AG

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  • Publication date:

    03 April 2024
  • Workload:

    100%
  • Contract type:

    Unlimited employment
  • Place of work:

    Bern

Spezialist Sicherheit (f/m) 100%

Das kannst du bewirken

  • Du bist für die technische, operative und personelle Sicherheit in den Amavita- und Sun Store Apotheken in der D-CH und im Tessin zuständig
  • Du pflegst aktiv den Behördenkontakt im Bereich rechtlicher Angelegenheiten wie Strafanträge einreichen und bei Ereignissen wie Einbruch, Diebstahl und elementaren Schäden bist du das Bindeglied zwischen der Zentrale, Apotheken, Behörden und Versicherung
  • Du trägst Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung der Arbeitssicherheit, des Gesundheitsschutzes und die Umsetzung der EKAS Richtline 6508
  • Du bist für die Information und Ausbildung der Mitarbeitenden in den Apotheken bezüglich Safety und Security verantwortlich. Dies umfasst die Konzeption, Durchführung und Kontrolle der erforderlichen Schulungen und Kursen (Audits)
  • Du führst wiederkehrende Risikoanalysen und Arbeitsplatzbewertungen durch und setzt die notwendigen Korrekturmaßnahmen um
  • In einem agilen und dynamischen Umfeld bist du der Ansprechpartner für Sicherheitsfragen und die Umsetzung von Sicherheitsregeln

Das bringst du mit

  • Du bist als Fachmann/Fachfrau für Sicherheit mit eidg. Fachausweis VSSU ausgebildet. Eine Weiterbildung zum Brandschutzfachmann/-Fachfrau, SIBE Brandschutz VKF und/oder Sicherheitsassistent/In EKAS ist von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen im Bereich Sicherheit im Dienstleistungssektor sind vorhanden
  • Als echter Teamplayer und Dienstleister überzeugst du mit Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität und zeigst eine eigenständige, präzise Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe
  • Du bringst eine hohe IT-Affinität sowie Interesse an neuen Medien und Tools mit; zudem besitzt du sehr gute MS-Office-Kenntnisse
  • Mit deiner ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch, bist du zudem für eine hohe Reisetätigkeit bereit? Dann bist du genau die Person, die wir suchen!

Lohn

  • 13. Monatslohn
  • Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion

Arbeit & Ferien

  • 42h-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten je nach Funktion
  • Homeoffice je nach Funktion möglich
  • Mind. 25 Tage Ferien
  • Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen

Pensionskasse

  • Vorteilhafte Prämienaufteilung: ca. ⅔ Arbeitgeberin, ⅓ Arbeitnehmende
  • Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen

Mutter- und Vaterschaftsurlaub

  • Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
  • Vaterschaftsurlaub: 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts

Weiterbildung

  • Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen
  • Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung

Familie & Beruf

  • Familienfreundlich: Teilzeitanstellung möglich
  • Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
  • Heirats- und Geburtszulagen

Mobilität

  • Parkplätze mit vorteilhaften Tarifen oder Beteiligung ÖV-Jahresabo je nach Standort
  • Flottenrabatt: attraktive Konditionen für Personenwagen
  • Treibstoff-Vergünstigung

Verpflegung

  • Personalrestaurant mit attraktiven Preisen

Das gibt es noch obendrauf

  • Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
  • Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
  • Namensaktien zu Vorzugspreisen
  • Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel usw.)
  • Dienstaltergeschenk: Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre
  • Mobileabo und Smartphone zu attraktiven Preisen
  • Vergünstigung Krankenkassen-Zusatzversicherung

Contact

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