Stv. TeamleiterIn HR Lohn (m/w/d) 80%

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  • Publication date:

    28 March 2024
  • Workload:

    80%
  • Contract type:

    Unlimited employment
  • Language:

    German (Fluent)
  • Place of work:

    Bruderholz

Das Kantonsspital Baselland steht im Herzen der Schweizer Medizinlandschaft und verkörpert eine führende Rolle in der Gesundheitsversorgung der Region. Mit Standorten in Liestal, Bruderholz und Laufen bietet das KSBL eine breite Palette an hochwertigen medizinischen Dienstleistungen und zeichnet sich durch Spitzenleistungen in der Patientenversorgung, Forschung und Bildung aus. Als Arbeitgeber legen sie grossen Wert auf Innovation, interdisziplinäre Zusammenarbeit und die persönliche sowie professionelle Entwicklung der Mitarbeitenden.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir für den Standort Bruderholz nach Vereinbarung eine ambitionierte Persönlichkeit als

Stv. TeamleiterIn HR Lohn (m/w/d) 80%

Deine Aufgaben 

  • Unterstützung und Vertretung der Teamleitung im Bereich HR Lohn
  • Du gewährleistest eine fehlerfreie und termingerechte Lohnverarbeitung
  • Erfassung und Aktualisierung von Personal- und Lohndaten im HR-Informationssystem
  • Mitverantwortung bei der Bearbeitung und Abwicklung der Themen rund um Krankheit und Unfall
  • Du führst den Monats-, Quartals- und Jahresabschluss aus
  • Bereitstellung fachkundiger Beratung zu Lohnanliegen und enge Zusammenarbeit mit den HR-Teams
  • Aktive Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Teams

Dein Profil

  • Du hast die kaufmännische Grundausbildung abgeschlossen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherung
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Lohn 
  • Interesse an den Themen Sozialversicherungen, Steuern und berufliche Vorsorge
  • Versierter Umgang mit Excel oder die Bereitschaft, sich diese Fähigkeit anzueignen, sowie Begeisterung für die Weiterentwicklung von HR-Systemen
  • Du bist eine gewinnende Persönlichkeit, die Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit und eine proaktive Arbeitsweise vereint

Deine Benefits 

  • Attraktive Anstellungsbedingungen
  • Zentraler Standort mit guter Verkehrsanbindung inkl. vergünstigte Mitarbeitertarife für den Parkplatz
  • Home-Office Möglichkeit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Personalrestaurant 
  • Mitarbeiterrabatt
  • Vergünstigte Kita vor Ort

Wenn dich diese interessante Position anspricht, freue ich mich auf deine Bewerbung!

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Frau Tamara Aguiar
Talent Advocate
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