Verantwortliche:r Umweltmanagement

Publication date:14 November 2025
Workload:60 – 80%
Contract type:Unlimited employment
Language:German (Fluent), French (Intermediate)
Place of work:Zürich

About the job

Verantwortliche:r Umweltmanagement

60% - 80%

Arbeitsort: Zürich

Betrieb: Hauptsitz

Wir sind innovative Gastgeber:innen in über 200 Betrieben in der Gastronomie, Hotellerie, Bäckerei, Kinderbetreuung und –verpflegung. Als Genossenschaft fördern wir gesunde nachhaltige Lebens- und Arbeitsweisen und machen uns stark für Fairness und Gleichstellung.

Suchst du en guete Job mit Freiraum für Ideen und Kreativität in einem lebendigen Arbeitsumfeld?

Wir suchen ein neues Teammitglied, welches uns als Verantwortliche:r Umweltmanagement mit einem Pensum von 60-80% per 01.01.2026 unterstützt.

Unser Aufgabenmenü

Leitung des Umweltmanagements zur Sicherstellung der ISO 14001-Zertifizierung, inklusive Massnahmenplanung in Abstimmung mit der Leitung Qualitäts- und Umweltmanagement.

Beratung und Unterstützung der Betriebe bei der Umsetzung von Auditmassnahmen (ISO 14001).

Planung und Durchführung interner Schulungen im Umweltmanagement.

Koordination des internen Auditsystems im Umweltmanagement.

Mitarbeit an der Weiterentwicklung des integrierten Qualitätsmanagementsystems (ISO 9001).

Unterstützung bei Massnahmen zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (EKAS Richtlinie 6508).

Zusammenarbeit mit Verantwortlichen für Prozessmanagement und Lebensmittelsicherheit.

Mitwirkung bei der internen und externen Kommunikation zu Umweltmanagement-Aktivitäten.

Dein Erfolgsrezept

Fundierte Fachausbildung im Bereich Umweltmanagement sowie regelmässige Weiterbildung

Mehrjährige Erfahrung in Umweltmanagement (ISO 14001), Projekt- und Prozessmanagement (ISO 9001)

Betriebswirtschaftliches Know-how und fundierte IT-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office-Programmen

Idealerweise Erfahrung in der Anwendung von QM-/QS-Systemen

Fliessendes Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Französischkenntnisse

Vorteilhaft: Kenntnisse in Englisch und Italienisch

Unternehmerisches, vernetztes und analytisches Denken

Methodenkompetenz: Konzepterstellung, Analyse und Controlling von Massnahmen

Sozialkompetenz: Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Persönliche Kompetenz: Engagement, Initiative, Begeisterungsfähigkeit, motivierendes Auftreten, Lernbereitschaft, Identifikation, Loyalität, Flexibilität und Kreativität

Arbeitgeberin: Als Genossenschaft ZFV-Unternehmungen sind wir in verschiedenen Geschäftsfeldern und rund 220 Begegnungsorten in der ganzen Schweiz tätig. Als Genossenschaft wirken wir zusammen mit einem vielfältigen Netzwerk aus Partner:innen, Institutionen und engagierten Menschen, die Erlebnisse erschaffen, die verbinden, guttun und gesellschaftliche Wirkung entfalten. Als Arbeitgeberin setzen wir uns für Chancengerechtigkeit, Diversität und Inklusion ein und leben eine offene Firmenkultur mit viel Raum für Selbstentwicklung. Bei all unseren Tätigkeiten steht die Zusammenarbeit auf Augenhöhe genauso im Zentrum wie unser Engagement für Nachhaltigkeit.

Flüelastrasse 51, 8047 Zürich

Dein Kontakt

Tobias Weyland
Leiter Business Partner:innen Menschen & Kultur

+41 44 388 35 35

Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personaldienstleister:innen berücksichtigt.

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