Projektleiter*in 80-100% Umsetzung in der Region Aargau/Zürich

About the job

Dein Verantwortungsbereich

Selbständige Abwicklung zugewiesener AV-Projekte in Bezug auf Qualität, Kosten und Termine von der Auftragserteilung bis zur Projektübergabe, inklusive Schlussdokumentation, unter Berücksichtigung der Unternehmensgrundsätze und geltenden Richtlinien.

• Koordination interner und externer Abteilungen und Unternehmen, die am Bau beteiligt sind
• Verantwortlichkeit für die Inbetriebnahme und Übergabe der Anlagen bzw. Projekte
• Ständige Kontrolle der Qualität aller Aufträge, deren Kosten und Termine
• Koordination anderer am Bau beteiligter Abteilungen, Unternehmen und Gewerke
• Erstellung von Aktennotizen zur Projektdokumentation
• Anpassung der Produktdokumentationen
• Führung der Kostenkontrolle und Nachkalkulation
• Projektierung von Grossprojekten
• Erstellung oder Beauftragung der Erstellung von Planungsunterlagen
• Erstellung von Zeitplänen für die Ausführung und Materialbeschaffung
• Erstellung der Projektdokumentationen
• Beratung von Kunden und Architekten in der Realisationsphase 

Du bringst mit 

Erfahrung mit Produkten aus der Audio-, Video- und Kommunikationstechnologie. Ein hohes Mass an technischem Verständnis, selbstständiges Arbeiten, gute Teamfähigkeit, vernetztes Denkvermögen und Fähigkeit, unter hoher Belastung ruhig zu arbeiten zeichnen dich aus. 

• Idealerweise verfügst du über eine Ausbildung als Multimediaelektroniker oder über eine vergleichbare Ausbildung mit Interesse oder Erfahrung in professioneller Audio-, Video- und Kommunikationstechnik
• Basiswissen in IT- und Netzwerktechnik sowie Erfahrung in (IT-)Projekten sind von Vorteil
• Erfahrung in Gebäudeautomation und Steuerungssystemen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sollten vorhanden sein 

Wir bieten dir

• Aktive Mitgestaltung: Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen – bei uns wird Engagement wirklich geschätzt!
• Teamspirit: Wir leben eine offene, freundliche und gemeinschaftliche Unternehmenskultur – sei es im täglichen Arbeiten, bei einem Apéro oder einem unserer regelmässigen Mitarbeiterevents
• Augenhöhe: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, bei der jeder ab dem ersten Tag wertgeschätzt wird
• Weiterentwicklung: Wir fördern unsere Mitarbeitenden nicht nur «on the job», sondern unterstützen auch externe Weiterbildungen - die Möglichkeit, dich zum Bauleitenden-Techniker weiterzuentwickeln, ist für uns selbstverständlich
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitsmodelle wie Pensumsänderung, unbezahlter Urlaub um Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren
• Externe Mitarbeiterberatung: Unterstützung in allen Lebenslagen durch professionelle Beratung von unserem Partner
• Attraktive Benefits: Tickets für sportliche oder kulturelle Veranstaltungen oder Brands for Employees (jede Woche neue Angebote)
• Gesundheitsmanagement: Rabatt aufFitness-Abos oder bike to work, lohnen sich wirklich für dein Wohlbefinden

Noch eins…

Du oder Sie? Für uns keine Frage. Ob Lernende, Techniker*innen, Service Manager oder die Geschäftsleitung, wir sind alle per Du. Das ist Teil unserer unkomplizierten und authentischen Firmenkultur auf Augenhöhe. Weil wir wollen, dass du uns so kennenlernst, wie wir sind und das bereits ab dem ersten Kontakt.

Ist das was für dich? 

Zögere nicht und kontaktiere uns noch heute!

Lorenz Gitzi freut sich auf deine schriftlichen und vollständigen Bewerbungsunterlagen via Bewerbungsbutton.

Kilchenmann AG

Bernstrasse 95

3122 Kehrsatz

+41 31 963 14 56