Firmenportrait


«Das Kompetenz­zentrum für blinde, seh­behinderte, mehr­fach­behinderte erwachsene Menschen im Herzen der Stadt Bern. Vielfalt leben und erleben.»

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8 Monate

Ehemaliger Mitarbeiter, Festanstellung

Mehr das Potenzial der Mitarbeitenden eingehen

Gute und wertvolle Interne Weiterbildungsmöglichkeiten im Betrieb.

Das Unternehmen sollte viel mehr auf das Potenzial des Mitarbeiters eingehen. Weniger Hierarchie, flachere Strukturen.