Teamlead SAP FI & CO
Rieter - Winterthur
Publié: 02 avril 2024
Portrait d'entreprise
Rieter ist der weltweit führende Anbieter von Systemen für die Kurzstapelfaser-Spinnerei. Das Unternehmen mit Sitz in Winterthur (Schweiz) entwickelt und fertigt Maschinen, Systeme und Komponenten für die Verarbeitung von Naturfasern und synthetischen Fasern sowie deren Mischungen zu Garnen. Rieter...
Offres d'emploi
Evaluations
2.0 ★
Employé(e)s (0)
Candidat(e)s (0)
Autre (5)
5 étoiles0
4 étoiles1
3 étoiles1
2 étoiles0
1 étoile3
Traduit de l' allemand
01 septembre 2019
Ancien(ne) employé(e)
Un navire qui coule avec un capitaine sans cap clair
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Temps de travail annuel, bonne PK, bonne personne-restaurant, salaire correspondant à la moyenne en construction mécanique, Beaucoup d'employés de longue date qui sont prêts à aider
Quels sont les points à améliorer ?
Communication du management, stratégie au-delà des chiffres trimestriels, plus d'appréciation pour les collaborateurs, Investissements dans l'infrastructure de la Winterthur, comme des postes de travail modernes, l'informatique et des processus allégés. Faites davantage confiance à l'expérience d'em...
Traduit de l' allemand
24 septembre 2019
Responsable HR
Cher collègue Ils abordent de nombreuses questions qui ne correspondent pas à nos valeurs d'entreprise. Nous vous remercions de votre ouverture d'esprit. Nous serions très heureux si nous pouvions discuter ensemble de la manière dont nous pouvons nous améliorer. Veuillez nous contacter directement...
Traduit de l' allemand
25 mars 2021
Employé(e) actuel(le)
Des tâches polyvalentes et une atmosphère de travail agréable
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
Des tâches passionnantes et très variées grâce à un vaste portefeuille de produits, une grande liberté de création et une grande confiance, un environnement de travail international, de nombreuses possibilités de développement, une bonne coopération et une bonne communication entre les différents dé...
Quels sont les points à améliorer ?
De nombreux changements sont intervenus récemment, dont certains douloureux, comme les délocalisations de production. Mais je pense que ces mesures étaient nécessaires pour rester compétitif. La direction peut certainement s'améliorer pour mieux "accompagner" tout le monde, en particulier les employ...
Traduit de l' allemand
20 mai 2020
Employé(e) actuel(le)
pour sauver l'entreprise ?
Qu'est-ce qui fonctionne bien ?
- Temps de travail annuel/heures de travail flexibles ; - Un bon fonds de pension ; - Stationnement gratuit, si la distance à parcourir pour se rendre au travail est supérieure à 20 ( ?) km ;
Quels sont les points à améliorer ?
- Stratégie non disponible ou non communiquée ; - L'appréciation/la confiance n'existe pas ou n'est pas perceptible (mot-clé "HomeOffice") ; - Infrastructure (par exemple, TI > Nombreux systèmes différents et incompatibles ; MS Office 2010 en 2020 ?) - Communication/transparence de la gestion ; - De...