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Traduit de l' anglais

19 février 2020

Candidat

NOK-job - manques et lacunes

Qu'est-ce qui fonctionne bien ?

Leur agressivité sur le marché de l’emploi. Ils proposent tellement de postes que je suis sure de leur stratégie marketing mais la quantité ne signifie pas la qualité du suivit.

Quels sont les points à améliorer ?

La clés d’une recherche de travail si situe entre autre dans le timing ainsi donc dans le temps de réponse, l’exactitude des rendez-vous, la reprise de contact après entretiens, la qualité de l’entretien et des contacts avec la société de placement sont là tous des points à nettement améliorer. Ayan...