Aufgaben und Herausforderungen

• Führen der Mitarbeiter im Bereich Fahrzeugumbau
• Planen und Durchführen der Aufträge
• Problemanalyse sowie der dazugehörigen Lösungserarbeitung
• Schnittstelle zwischen Mitarbeiter und Geschäftsführung

Qualifikationen und Profil

• Handwerkliche Ausbildung wie Metallbauer, Automobilmechatroniker, Elektroinstallateur, Schreiner oder Ähnliches
• Weiterbildung im kaufmännischen Bereich
• Erfahrungen in einer Führungsposition
• Führerschein der Kategorie B wird vorausgesetzt
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil
• Organisationsstarke Persönlichkeit mit hoher Belastbarkeit

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