Aufgabenbereich:

Als «Unternehmer im Unternehmen» sind Sie direkt dem Standortleiter unterstellt und werden an dieser anspruchsvollen und frontorientierten Position sehr vielseitig gefordert und eingesetzt: 

• Kundenberatung bei Heizungssanierungen / Umbauten / Neubauten
• Erarbeiten von Offerten und Kalkulation von Ausschreibungen
• Verkauf und Akquisition von Aufträgen
• Arbeitsvorbereitung
• Führung und Organisation des Teams (5 – 7 Mitarbeitende)
• Teilnahme an Bausitzungen
• Laufende Qualitäts- und Kostenkontrolle, Vorbereitung der Abrechnungen
• Übergabe inkl. Instruktion der Endkunden
• Organisation von internen Schulungen für das Heizungs- und Serviceteam

Anforderungsprofil:

• Ausbildung im Bereich Haustechnik und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Heizung, idealerweise fachtechnische (z.B. Techniker HF Gebäudetechnik) und/oder kaufmännische Weiterbildung
• Ausgewiesene Erfahrung in der Planung, Realisierung und Projektabwicklung von haustechnischen
  Anlagen (Schwerpunkt Heizung, evtl. Sanitär und Lüftung) in der Schweiz
• Zuverlässiger und pflichtbewusster Charakter mit zielgerichteter Arbeitsweise
• Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung und Verkaufsflair

Bemerkungen:

Neben attraktiven Anstellungskonditionen (gutes Gehalt, 5 Wochen Ferien + Weihnachtsferien vorgeholt, Geschäftsauto auch zur privaten Nutzung) erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen und auch Entwicklungsperspektiven (Stv. Standortleitung).

Möchten Sie die Zukunft dieses aufstrebenden Familienunternehmens aktiv mitprägen? Gerne stehen wir Ihnen für nähere Informationen zur Verfügung. Rufen Sie uns an (wir sind auch über Mittag erreichbar) oder übermitteln Sie uns direkt Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir versichern Ihnen volle Diskretion.