Floor Manager Hardgoods/Fashion (m/f/d) 100%

Manor AG

Genève
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  • Date de publication:

    22 septembre 2022
  • Taux d'activité:

    100%
  • Type de contrat:

    Durée indéterminée
  • Langue:

    anglais, français

Floor Manager Hardgoods/Fashion (m/f/d) 100%

Floor Manager Hardgoods/Fashion (m/f/d) 100%

Genève

6-GE-01

Temps plein

100%

Durée indéterminée

de suite

Special Everyday - c'est la promesse sur laquelle nous basons notre service. Avec les valeurs esprit d'équipe, agilité et client qui caractérisent notre travail, nous faisons de Manor le grand magasin omnicanal nº 1 pour la vie quotidienne. Tu te sens à l'aise dans un environnement dynamique et tu cherches un nouveau défi? Dans ce cas, tu es au bon endroit.

Pour renforcer notre équipe dans le domaine Hardgoods et/ou Fashion, nous recherchons de suite, pour une durée indéterminée, sur le site de Genève, une* personne motivée* et engagée* en tant que Floor Manager , 100%.

Vos tâches


  • Tu assumes la direction stratégique de tous les secteurs, y compris la planification et l'organisation de toutes les promotions.

  • Tu évalues en permanence la situation commerciale, tu analyses les chiffres clés pertinents et tu en déduis des mesures d'amélioration concrètes.

  • Tu diriges, motives et coaches les collaborateurs·trices et tu identifies et soutiens de manière ciblée les jeunes talents.

  • Tu identifies les besoins locaux et saisonniers des clients, tu réalises des benchmarks internes et externes et tu mets en oeuvre d'éventuelles optimisations.

  • Tu veilles à ce qu'il y ait une communication et une collaboration actives avec le siège et les fournisseurs.

  • Tu construis une équipe motivée, au service du client et performante.

  • Tu garantis les structures quantitatives et qualitatives du personnel conformément à l'orientation stratégique.

Vous apportez


  • Tu as accompli une formation de base dans le commerce de détail.

  • Tu as déjà acquis une expérience incluant la gestion du personnel.

  • Tu possèdes une formation professionnelle supérieure avec une expérience confirmée dans le domaine demandé.

  • Tu as déjà pu faire tes preuves dans un poste similaire orienté vers les résultats et tu connais les responsabilités d'une telle fonction.

  • Tu aimes créer de nouvelles choses et trouver une solution appropriée à chaque problème.

  • Tu es innovant·e et tu aspires à relever de nouveaux défis.

  • Tu aimes les tâches stratégiques et les analyses (analyses ad hoc, KPI, etc.).

  • Tu es capable de diriger ton équipe pour obtenir les résultats souhaités, de l'enthousiasmer grâce à tes qualités de coach et de la motiver durablement.

Notre offre


  • Rabais personnel allant de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, y compris les restaurants Manora et les supermarchés

  • Programmes de formation et de perfectionnement pour tous les niveaux et toutes les fonctions

  • Entre 5 à 7 semaines de vacances par an

  • 3 semaines de congé paternité payées

  • Carrière en arc pour une transition en douceur vers la troisième étape de sa vie

  • Conseils externes gratuits aux collaborateurs sur des thèmes personnels et professionnels

SPECIAL EVERYDAY - Jour après jour, particulièrement

Interessé(e) ?

Dans ce cas, nous attendons avec impatience ta candidature motivée en ligne. Il suffit de cliquer sur le bouton «Postuler» et c'est parti!

Malheureusement, nous ne pouvons pas traiter les candidatures papier. Nous souhaitons pourvoir ce poste sans l'aide de chasseurs de têtes.

Dein Kontakt

Robert Balinski

HR Recruiter

Manor SA, dont le siège central est situé à Bâle, est le leader du marché suisse dans le secteur des grands magasins avec une part de marché d'environ 60%. Au total, l'entreprise emploie environ 8000 personnes et forme environ 250 apprenti·e·s par an. Manor SA exploite 59 grands magasins, 27 marchés Manor Food et 25 restaurants Manora ainsi que 3 centrales de distribution.

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