Teamleader Krankentaggelder (80-100%) für unser Büro in Bern
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:01 November 2024
- Pensum:80 – 100%
- Vertrag:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fliessend), Französisch (Fortgeschritten)
- Arbeitsort:Berne
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Motiviert Sie die Vorstellung, Ihr Fachwissen in eine Non-Profit-Organisation im Dienste der Schweizer Sozialpartnerschaft einzubringen? Das HOTELA-Konzept ist einfach: Alle gesetzlichen Sozialversicherungen aus einer Hand sowie verschiedene HR-Dienstleistungen, kombiniert mit innovativen digitalen Lösungen und individueller Beratung. Das Unternehmen richtet sich vor allem an die Bereiche Hotel, Tourismus und Pflege. Verstärken Sie unsere Firma von mehr als 270 Mitarbeitenden und werden Sie unser/e neue/r:
Was die Stelle besonders interessant macht :
- Sie sind verantwortlich für die Führung und Entwicklung eines aktuell 5-köpfigen Teams
- Sie gewährleisten die Qualität der Arbeit durch eine gesunde Arbeitsorganisation und eine gute Aufgabenverteilung
- Bei Bedarf unterstützen Sie das Team bei der Bearbeitung von Versicherungsfällen.
- Als Referenzperson in unserem Büro in Bern sind Sie mitverantwortlich dafür, ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter an diesem Standort entfalten und entwickeln können.
- Sie beteiligen sich an Projekten, welche zur Verbesserung und Weiterentwicklung der Firma und der Abteilung beitragen.
- Sie fördern die konstruktive Zusammenarbeit mit vielen verschiedenen Partnern im Bereich der Sozialversicherungen.
Was Sie bereits mitbringen :
- Sie verfügen über eine nachgewiesene Erfahrung in der Führung von Team(s) und interessieren sich leidenschaftlich für das Thema Leadership. Sie haben zudem bereits eine Managementausbildung absolviert.
- Sie besitzen gute Kenntnisse im Bereich der Sozialversicherungen, idealerweise im Bereich der Krankentaggelder. Die Weiterbildung als Sozialversicherungsfachmann/frau ist von Vorteil.
- Sie sprechen ausgezeichnet Deutsch und/oder Schweizerdeutsch und können sich fliessend auf Französisch ausdrücken (Minimum B2).
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Informatiktools.
- Sie sind in der Lage, ein Vertrauensverhältnis zu Ihren verschiedenen Gesprächspartnern aufzubauen.
Unser Angebot
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Möglichkeit zur Weiterbildung und attraktive Arbeitsbedingungen.
Beginn :ab sofort oder nach Vereinbarung
Frau Marlène Ischi, HR-Spezialistin, steht Ihnen für weitere Informationen unter 021 962 47 77 zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate usw.) in elektronischer Form via jobup.ch
Kontakt
HOTELA Caisse de compensation AVS