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28 Februar 2019
Ehemaliger Mitarbeiter
Absolut nicht Empfehlenswert
Das läuft gut
Die Mitarbeiter werden angehört, der ein oder andere Chef hat gute Fachkompetenzen was auf Kosten der Menschlichkeit drauf gegangen ist. Gute Einführung in die Firma und der Betriebsregeln (was von niemanden eingehalten wird). Gute Kommunikation zwischen den Vorgesetzten. Es werden verbesserungen an...
Das könnte verbessert werden
Absolut vergiftete Arbeitskultur und Arbeitsklima Die Vorgesetzten im Gewerblichen/Lager Bereich haben keine Führungskompetenzen, weder in Bereich Fachwissen noch in Menschlichkeit. Von der Führungsebene werden Richtlinien und Vorschriften vorgegeben aber nicht ausgelebt Mitarbeiter werden per Video...
11 Dezember 2021
Aktueller Mitarbeiter
Guter Teamgeist innerhalb der einzelnen Gruppen
Das läuft gut
Regelmässige Infoveranstaltungen für alle Mitarbeiter zu wichtigen Themen. Es werden interne und externe Weiterbildungsmassnahmen durchgeführt (inkl. Kostenübernahme / Beteiligung bei externen Weiterbildungen). Gute und fair umgesetzte Corona Schutzmassnahmen für alle inkl. Auszahlungen von Coronabo...
Das könnte verbessert werden
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Erreichung der teilweise hoch angesetzten Qualitätszielen kann verbessert werden.
29 April 2020
Ehemaliger Mitarbeiter
Sparen am Mitarbeiter / Mehr Schein als Sein
Das läuft gut
Es gibt Leute mit herausragender Fachkompetzen und es gibt, einigermassen gute Weiterbildungsmöglichkeiten (leider wird sich das Weiterbilden nicht positiv auf das Gehalt auswirken) Die Kollegen sind nett und es herrscht mehr oder weniger guter Zusammenhalt/Klima. Kommt auf die Abteilung und die N...
Das könnte verbessert werden
Verbessert werden muss, dass nicht an den Mitarbeitern gespart wird. Man kommt kaum mit seiner Arbeit hinter her. Überstunden und für Dachser das eigene Privatleben aufgeben ist quasi Voraussetzung. Die oberste Devise von Dachser Schweiz lautet übrigens SPAREN! Auch am Gehalt. Der Umgangston lässt t...
04 Oktober 2022
Aktueller Mitarbeiter
Sicherer Arbeitgeber mit einem guten Arbeitsklima
Das läuft gut
Das Unternehmen ist ein beständiger und sicherer Arbeitgeber mit einem gesunden Geschäftsmodell. Es wird auf persönliche Umstände Rücksicht genommen und wenn möglich werden interne Stellenwechsel gefördert. Weiterbildungen werden wenn es ein Bezug zu bestehenden Stelle gibt mitfinanziert.
Das könnte verbessert werden
Momentan verändern sich viele Dinge, vor allem im IT-Bereich und den Anwendungen. Die Herausforderung besteht darin die Mitarbeiter gezielt weiterzubilden. Gehälter liegen im Branchendurchschnitt.
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