System 360 versteht sich als hoch spezialisiertes Beratungsunternehmen gegen Risiken durch Wirtschaftskriminalität wie Korruption, organisierter Betrug oder Konkurrenzspionage. Unsere Konzepte in der Prävention als auch der möglicherweise erforderlichen Intervention sind kreativ, wirksam und absolut diskret. Für unsere Mandanten schaffen wir eine Grundlage, in der sich Unternehmen sicher und ungestört auf ihre unternehmerischen Ziele konzentrieren und den Erfolg steigern können. Wir erhöhen die Resistenz unserer Kunden gegen wirtschaftskriminelle Angriffe, unterstützen bei der Aufklärung struktureller Wirtschaftskriminalität im Unternehmen und liefern die Informationen für ggf. geplante juristische Folgeschritte unserer Mandanten.

In Deiner Funktion als Senior Manager:in Forensic Investigation & Intelligence am Standort Luzern widmest Du Dich der Aufklärung wirtschaftskrimineller Handlungen und entwirfst mit uns entsprechende Präventionsstrategien in einem interdisziplinären und erfahrenen Team mit flachen Hierarchien. 

Dabei übernimmst du vielfältige Aufgaben:

• Leitung und Unterstützung interdisziplinärer Teams bei Ermittlungen zu wirtschaftskriminellen Handlungen und der Entwicklung von Präventionsstrategien
• Planen und steuern der Wirtschaftlichkeit von Projekten
• Planung, Unterstützung und Durchführung von online- und offline- Recherchen (OSINT, SOCMINT, HUMINT / Befragungen)
• Analyse und Bewertung von Rechercheergebnissen und Sachverhalten und Auswertung und Beurteilung von Beweismaterial
• Erstellung gerichtsverwertbarer und adressatengerechter Untersuchungsberichte
• Präsentation von Ermittlungsergebnissen vor und Kommunikation mit unseren Mandanten
• Förderung und Entwicklung der internen persönlichen und fachlichen Fähigkeiten Deiner Teammitglieder
• Unterstützung der Geschäftsleitung bei Steuerung des Unternehmens, Standortes sowie Kundenakquise

Das bringst Du mit: 

• Du verfügst über langjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung kriminalistischer Fragestellungen, der forensischen Fallanalyse und der operativen Ermittlungsarbeit, etwa aus der Tätigkeit bei Sicherheitsbehörden, Unternehmensberatungen, Anwaltlicher Tätigkeit und/oder im Bereich der Konzern-/Unternehmenssicherheit
• Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams
• Sehr gute analytische Fähigkeiten 
• Eine pragmatische, kreative, lösungs- und teamorientierten Arbeitsweise
• Erfahrung aus dem Bereich OSINT, SOCMINT oder HUMINT
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, in Wort und Schrift
• Teamplayer:in mit Engagement und hohem Verantwortungsbewusstsein
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office, bestenfalls Erfahrung mit professioneller forensischer Analysesoftware wie IBM i2 iBase und IBM i2 Analyst's Notebook oder eDiscovery-Software wie NUIX