Technische/r Verkäufer/in Innendienst
Infos sur l'emploi
Date de publication :
13 mai 2024Taux d'activité :
80 – 100%Type de contrat :
Durée indéterminéeLangue :
allemand (Courant), français (Intermédiaire)-
Lieu de travail :
Sumiswald (Bern)
Die motoactive gmbh gehört seit Anfang 2019 zur hostettler group und bietet ein umfangreiches Sortiment an Motorradzubehör, Fahrerausstattung und Ersatzteilen bekannter Marken für Strassen- und Off-Road-Motorräder sowie Scooter. Marken wie Shark, Belstaff, DMD, Stylmartin, Büse, Bering, Segura, Caberg, Acerbis oder die Eigenmarke moto eleven runden das umfassende Sortiment ab. Die im Grosshandel tätige Firma wurde 2001 gegründet und befindet sich auf Expansionskurs. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte und talentierte Persönlichkeit, damit der professionelle und persönliche Service weiterhin gewährleistet werden kann.
Aufgabengebiet
Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsstellen werden nicht berücksichtigt.
Aufgabengebiet
- Bearbeitung von telefonischen und schriftlichen Kundenanfragen für die Deutsch- und Westschweiz
- Erstellung und Bearbeitung von Offerten
- Selbständige Bearbeitung von Reklamationen und Rücksendungen
- Mithilfe bei der Lagerbewirtschaftung
- Weiterentwicklung von internen Prozessen
- Mitarbeit bei Projekten
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung
- Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Technisches Verständnis und Affinität zur Branche
- Versierte PC-Kenntnisse mit MS-Office sowie ERP-Erfahrung (Microsoft Dynamics AX)
- Gute Deutsch- und Französischkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Speditive und zuverlässige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und gute Umgangsformen
- Ein innovatives Unternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld
- Gründliche Einarbeitung und aufgestellte Arbeitskollegen und -kolleginnen
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Interne und externe Weiterbildungsangebote mit Aufstiegsmöglichkeiten
- Gleitzeitmodell und 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren: 6 Wochen)
- Möglichkeit von Remote Work und Ferienkauf
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf alle Produkte der hostettler group
- Vielseitige Events und Veranstaltungen
- ...und viele weitere Benefits!
Bewerbungsdossiers von Personalvermittlungsstellen werden nicht berücksichtigt.
Contact
- Luana StreitHR Business Partner