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Nicht jede Position erfordert die gleichen Rekrutierungsmassnahmen. So bieten wir Ihnen verschiedene Lösungen an, um an die richtigen Mitarbeitenden zu gelangen.

Insertions-Angebote

Eher einfach oder schwierig zu besetzende Stellen? Wählen Sie Ihr passendes Insertions-Paket.

Kandidatenpools

Erweitern Sie Ihren Kandidatenpool mit CV-Datenbanken, Mitarbeiterempfehlungen oder automatisierter Direktansprache.

Insertions-Unterstützung

Stärken Sie Ihre Arbeitgebermarke und erhöhen Sie den Rücklauf auf Ihr Inserat mittels diverser Instrumente.

Internationale Rekrutierung

Finden Sie Fachexperten im Ausland über unsere Allianz mit Top-Stellenportalen.

 

Warum jobs.ch / JobCloud?

Es gibt viele Gründe, die für eine Zusammenarbeit mit uns sprechen.

Wir sind die Nummer 1

Zu JobCloud gehören die beiden führenden und bekanntesten Jobportale der Schweiz: jobs.ch und jobup.ch.

Wir erreichen Ihre Kandidaten

Dank unserer vielfältigen Aktivitäten für (potenzielle) Jobsuchende, profitieren Sie von einem best-möglichen Rücklauf auf Ihre Stelleninserate.

Wir haben vielseitige Lösungen

Die Inserateausschreibung ist nicht mehr die einzige Möglichkeit, um an passende Fach- und Führungskräfte zu gelangen. Wir entwickeln laufend ergänzende Lösungen.

 

Was Kunden über JobCloud sagen

30'000 Kunden arbeiten mit uns. Bekommen Sie hier einen Einblick über ihre Erfahrungen.

Dank den Portalen von JobCloud und deren internationalen Verbund The Network, können wir national und international die passenden Talente an Board holen.

HR Recruitment Coordinator, Jet Aviation

Seit vielen Jahren arbeiten wir erfolgreich mit JobCloud zusammen. Gerade kürzlich konnten wir für eine schwierig zu besetzende Funktion, eine Top-Kandidaten via CVcloud für unser Unternehmen verpflichten.

Leiter Personaldienst, Kinderspital Zürich

Für eine professionelle und innovative Rekrutierung führt kein Weg an jobs.ch (JobCloud) vorbei.

Leiterin Human Resources
 

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