Veröffentlicht: 11 April 2024
Fällanden, Zürich 8117
80% – 100%
Festanstellung
Bruker Switzerland AG
Jobs online gefunden
Sie sind ein Mitarbeitender des Kryostat-Technologie Entwicklungsteams innerhalb der Mechanical Engineering Abteilung des Bereiches Magnets.
Das Arbeitsgebiet umfasst die Entwicklung mechanischer Komponenten für supraleitende NMR Magnetsysteme, mit Schwerpunkt auf den Kryostaten. Dieser enthält die tiefkalten Flüssigkeiten Helium und Stickstoff, umgeben von Ultrahochvakuum als thermische Isolation. Sie sind Teil eines Entwicklungsteams und zuständig für Neuentwicklungen und Produktpflege. Sie sind mitverantwortlich für die Erstellung von produktionsrelevanten Daten für Einkauf und Produktion.
Pensum: 100%
Arbeitsort: Fällanden
Abteilung: R&D, Mechanical Engineering
Vertragsbeginn: Juni 2024 oder nach Vereinbarung
Bruker ermöglicht es Wissenschaftlern, bahnbrechende Entdeckungen zu machen und neue Anwendungen zu entwickeln, die die Qualität des menschlichen Lebens verbessern. Die leistungsstarken wissenschaftlichen Instrumente und hochwertigen analytischen und diagnostischen Lösungen von Bruker ermöglichen es Wissenschaftlern, Leben und Materialien auf molekularer, zellulärer und mikroskopischer Ebene zu erforschen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden ermöglicht Bruker Innovationen, Produktivitätssteigerungen und Kundenerfolge in der molekular- und zellbiologischen Forschung im Bereich Life Science, in angewandten und pharmazeutischen Anwendungen, in der Mikroskopie und Nanoanalytik sowie in industriellen Anwendungen. An dieser permanenten Herausforderung arbeiten heute weltweit mehr als 8500 Mitarbeiter an über 90 Standorten.
Bruker bietet differenzierte, hochwertige Life-Science- und Diagnostik-Systeme und -Lösungen in den Bereichen präklinische Bildgebung, klinische Phänomik-Forschung, Proteomik und Multiomik, räumliche und Einzelzellbiologie, funktionelle Struktur- und Kondensatbiologie sowie klinische Mikrobiologie und molekulare Diagnostik.
Weitere Informationen unter www.bruker.com .
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