Projektleiter*in Bauherr 70 - 100%, Ref. 6212

Wetzel Personalberatung AG

Wetzel Personalberatung AG

Auf einen Blick

  • Veröffentlicht:

    19 Juni 2024
  • Pensum:

    70 – 100%
  • Vertrag:

    Festanstellung
  • Arbeitsort:

    Zürich

Unsere Kundin ist eine dynamisch wachsende Stadt im Norden von Zürich. Die Stadt verfügt über ein wachsendes Immobilienportfolio sowie zahlreiche spannende Bauprojekte, die in den nächsten Jahren realisiert werden. Sie legt grossen Wert auf Baukultur und sieht darin die Chance, den gesamten Planungs- und Realisierungsprozess vom Grundstückkauf bis zur Bewirtschaftung aktiv mitzugestalten. Die stetige Expansion eröffnet eine neue, interessante Aufgabe mit vielfältigen Möglichkeiten.

Ihre Aufgaben

Sie verantworten spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte mit komplexen und interdisziplinären Aufgaben in Zusammenarbeit mit einem engagierten Team.

  • Übernahme von Projekt- und Bauleitungsaufgaben bei verschiedenen Projekten sowie Bauherrenvertretung bei Großprojekten. Dies beinhaltet die Sicherstellung der Projektqualität, der Termin- und Kosteneinhaltung sowie die Überwachung der Sicherheitsanforderungen.
  • Planung, Organisation und Überwachung von Umbau- und Sanierungsprojekten als Bauherrenvertreter*in sowie Betreuung von landwirtschaftlichen Pachtobjekten.
  • Führen von externen Planern und Unternehmern und Zusammenarbeit mit internen und externen Beteiligten.
  • Leitung und Dokumentation von Sitzungen sowie Vorbereitung von Stadtratsbeschlüssen in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung.

 

Ihre Stärken und Erfahrungen

  • Fachliche Qualifikation: Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Funktion mit Projektleitungserfahrung in der Abwicklung von Bauprojekten und Projektmanagementkompetenz in den Bereichen Organisation, Kosten, Termine und Qualität
  • Kompetenzen: Hohes Qualitätsbewusstsein, Termintreue und unternehmerisches Denken. Selbständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise.

 

Was Sie erwartet

  • Moderne Infrastruktur: Moderne Infrastruktur und fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office.
  • Teamgeist: Ausgezeichnetes Arbeitsklima und Teamgeist.
  • Weiterentwicklung: Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

 

Sind Sie an dieser vielseitigen Aufgabe interessiert? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Anita Lampart: Klicken Sie dazu auf "Bewerben". Für Fragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.

 

Kontakt

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    Anita LampartMitglied der Geschäftsleitung
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