Payroll Specialist*in mit Entwicklungsmöglichkeiten zur Stv. Leitung 80-100%

Tätigkeiten

• Stellvertretung der Payroll-Leitung und fachliche Führung des Teams
• Sicherstellen, unterstützen einer korrekten und termingerechten monatlichen Lohnverarbeitung
• Erfassen und kontrollieren der monatlichen variablen Daten (Mutationen, Eintritte, Austritte etc.)
• Unterstützung bei den monatlichen Kennzahlen (Reporting)
• Verantworten der Pflege der Personal-, Stamm- und Lohndaten im Swiss Salary System
• Beraten, betreuen und abwickeln der Mitarbeitenden und Linienverantwortlichen im Zusammenhang mit Krankheiten, Unfällen, Altersvorsorge, Kinderzulagen und allen weiteren versicherungstechnischen Fragen
• Administrieren von allgemeinen Personaldaten und mitarbeiten in HR Projekten

Anforderungen

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, vorzugsweise im Payroll- oder Personalbereich
• Zupackende, selbstständige Persönlichkeit mit analytischem Flair
• Flexible, stets präzise und zuverlässige Arbeitsweise, offener Mindset gegenüber Veränderungen und Optimierungen
  
• Stilsicheres Deutsch, Englisch- sowie Französischkenntnisse von Vorteil