Entdecke mit uns die Zukunft des Entertainments im Grand Casino Bern - wo jeder Tag ein Erlebnis und jede Arbeit ein Abenteuer ist. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n motivierte/n Digital Marketing Spezialist. Ihr Aufgabenbereich
Entwicklung und Umsetzung kreativer Marketingstrategien, die sowohl digitale als auch offline Kanäle umfassen
Planung und Realisierung von Cross-Media-Kampagnen, die unsere Zielgruppen über verschiedene Berührungspunkte erreichen
Gestaltung und Pflege von Content für Social Media, unsere Website und Printmedien, auch in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Durchführung und Kontrolle von SEO und SEM-Aktivitäten sowie Management der Social Media Kanäle
Erstellung und Optimierung von Newslettern und direkten Mailings, um das Engagement zu maximieren und die Kundentreue zu stärken
Verantwortung für die visuelle Konsistenz der Marke über alle Kanäle hinweg und Unterstützung bei der grafischen Gestaltung von Werbematerialien
Was Sie mitbringen
Eine Leidenschaft für den B2C Marketingbereich sowie ein tiefes Verständnis dafür, was unsere Gäste begeistert
Bachelor-Abschluss in Marketing, digitalem Marketing oder einem verwandten Bereich
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit nachweisbaren Erfolgen in der Digital- und Offline-Marketinglandschaft
Stilsicheres Deutsch und verhandlungssicheres Englisch, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Ausgeprägte Fähigkeiten in der Nutzung von Grafikdesign-Software (z.B. Adobe Creative Suite, Canvas) und Verständnis für visuelle Ästhetik
Erfahrung in der Projektplanung und -durchführung mit einem strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsstil
Eine offene und neugierige Denkweise, die stets nach neuen und innovativen Wegen sucht, um Marketingziele zu erreichen
Idealerweise Identifikation mit der Casino Branche
Einwandfreier Leumund (Straf- und Betreibungsregisterauszüge werden vor Vertragsabschluss eingefordert)
Mindestalter 18 Jahre
Was wir bieten
Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem nicht alltäglichen Umfeld
Zukunftsorientierte Unternehmenskultur und moderne Infrastruktur
Marktgerechte Entlöhnung, Personalrestaurant und weitere Fringe Benefits
Kollegiales und multikulturelles Team
Mitarbeiter Social Club mit regelmässigen Anlässen
Beteiligung an gesundheitsfördernden Aktivitäten und weitere Anerkennungen