Regionaler Business Manager Emerging Markets 80-100% (m/w/d)

19 Februar 2026
80 – 100%
Zürich

Job-Zusammenfassung

Julius Baer sucht einen Teamplayer im Business Management. Eine spannende Gelegenheit im Private Banking!

Aufgaben

Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Projekten.
Koordination und Durchführung von Reviews und Analysen.
Entwicklung von Kommunikationskonzepten für die Region.

Fähigkeiten

Relevante Ausbildung und Erfahrung in der Finanzbranche erforderlich.
Analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit MS Office.
Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, Deutsch von Vorteil.

Ist das hilfreich?

Über den Job

Bei Julius Baer feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, damit Sie wirkungsvoll, unternehmerisch und befähigt sein können und Werte über das Vermögen hinaus schaffen. Gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Wealth Managements.

Werden Sie Teil des regionalen Business Management Teams der Private Banking Region Emerging Markets, um den Regionsleiter sowohl auf strategischer als auch operativer Ebene zu unterstützen, mit der Fähigkeit, sich in einem komplexen globalen und multikulturellen Umfeld zurechtzufinden, und der Motivation, eine herausfordernde und wirkungsvolle Position zu übernehmen.

IHRE AUFGABEN

Mitwirken als Geschäftsvertreter bei der konzeptionellen Entwicklung von Projekten, Initiativen und Aktivitäten sowie Management der anschließenden Umsetzung in der Region
Vorbereiten, Moderieren und Koordinieren verschiedener Reviews und Bereinigungen
Entwickeln, Koordinieren und Umsetzen von Kommunikationskonzepten mit zentralen Inhalten und Materialien
Verwalten regelmäßiger und ad-hoc Geschäftsleistungen und Anfragen des regionalen Senior Managements sowie der divisionalen Stakeholder und funktionalen Partner. Dies umfasst Geschäfts- und Datenanalysen für Konzeptentwicklungen und Berichterstattung sowie Präsentationen
Proaktives und eigenständiges Management regelmäßiger und ad-hoc Business Management Aktivitäten und administrativer Aufgaben
Orchestrieren regionaler Managementausschüsse, Management-Offsites und Town Halls
Aktive Zusammenarbeit und Koordination mit verschiedenen Stakeholdern innerhalb der Bank zur Vertretung der Interessen der Region

IHR PROFIL

Fachliche Fähigkeiten:

Relevante Hochschulausbildung
Relevante Erfahrung in der Finanzbranche, vorzugsweise in einer globalen Bank
Tiefgehende Kenntnisse der Private Banking Branche im Allgemeinen und fundiertes Verständnis der Front-Perspektive im Besonderen
Fähigkeit, geschäftsbezogene Konzepte zu entwickeln und umzusetzen
Fähigkeit, geschäftsrelevante Daten zu sammeln, zu interpretieren und zu präsentieren
Versierter Anwender von MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint
Fließende Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind von großem Vorteil (schriftlich und mündlich)

Persönliche Fähigkeiten:

Flexibler und belastbarer Teamplayer mit Integrität und großem Verantwortungsbewusstsein
Hoch motivierter, lösungsorientierter Profi mit einer Macher-Mentalität und der Fähigkeit zum Multitasking, voll engagiert für Top-Ergebnisse
Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Detailgenauigkeit ohne das Wesentliche aus den Augen zu verlieren
Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, um präzise, kompetent und professionell zu kommunizieren
Fähigkeit, starke und dauerhafte Stakeholder-Beziehungen aufzubauen und erfolgreich über alle Funktionen und Hierarchieebenen hinweg zusammenzuarbeiten
Komfortables Arbeiten in einem schnelllebigen, komplexen und anspruchsvollen Umfeld auf strukturierte und eigenständige Weise

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite .

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