Lausanne
Kundenkoordinator - Globale Kunden
- 06 Oktober 2026
- 100%
- 1002 Lausanne
Über den Job
- Zentrale Ansprechperson für unser Global Client Team. Mit Fokus auf Kontowachstum und kontinuierliche Verbesserungen im Account-Management-Prozess spielt diese Position eine Schlüsselrolle bei der Förderung von Best Practices in unserem Global Client Service Team: direkte Zusammenarbeit mit verschiedenen Lead Partnern und Account-Teams sowie eigenständige Unterstützung
- Koordination und Nachverfolgung des Fortschritts globaler Account-Initiativen und Projekte
- Organisation regelmäßiger Team-Calls, Sicherstellung klarer Dokumentation und Nachverfolgung von Maßnahmen
- Pflege und Verwaltung globaler Account-Pläne, Engagement-Pipelines und interner Reporting-Tools
- Verwaltung des globalen Kundenportals, Risikomanagementprozesse und Wissensaustauschplattformen
- Unterstützung bei Kundenakquisitionen, RFP-Antworten und Angebotserstellung
- Unterstützung im Finanzmanagement, einschließlich Budgetierung, Rechnungskoordination und Umsatzverfolgung.
- Aktualisierung und Pflege unserer Customer-Relationship-Management-Datenbank sowie Vorbereitung von Newslettern für Kunden
- Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Veranstaltungen
- Wirtschaftsdiplom oder gleichwertige Ausbildung mit mindestens 3-4 Jahren Erfahrung in einer ähnlichen Position
- Fließende Englischkenntnisse, sehr gute Französischkenntnisse sind ein starkes Plus
- Engagiert und belastbar mit einer "Can-do"-Einstellung, proaktives Denken und Verantwortungsbewusstsein
- Koordination und Prioritätensetzung in einem schnelllebigen Umfeld gehören zu Ihren Stärken
- Hohe Detailgenauigkeit mit einer Begabung für Korrekturlesen
- Nachgewiesene Fähigkeit, mit vertraulichen/sensiblen Informationen mit grosser Takt- und Diskretion umzugehen
- Starker Teamplayer, der gerne in diversen Teams arbeitet
- Fortgeschrittene MS Office-Kenntnisse (Outlook, Excel, Word und PowerPoint)
- Starten Sie Ihre Karriere
Täglicher Austausch mit Fachexperten, interne Schulungen und Prüfungsvorbereitung durch erfahrene Kollegen – es sind die kleinen Dinge, die den Unterschied machen. Machen Sie Ihren ersten Karriereschritt bei KPMG und gestalten Sie die Zukunft mit.
- Entfalten Sie Ihr Potenzial
Wir bieten personalisierte Trainingsprogramme, eine breite Palette an Kursen und massgeschneiderte Karrierewege, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen. Unser Angebot umfasst spezialisierte Kurse, Mentoring-Programme, Weiterbildung, die People Manager Academy und vieles mehr. Wir fördern zukunftsfähige Kompetenzen durch digitales Lernen, externe Programme und Unterstützung bei beruflichen Qualifikationen. Umgeben von motivierten und aufgeschlossenen Experten können Sie Ideen austauschen, Perspektiven hinterfragen und die Zukunft mitgestalten.
Wachsen bei KPMG - Zusätzliche Vorteile
Erfolgreiche Mitarbeitende benötigen erstklassige IT-Infrastruktur und ausgezeichnete Mobilität – nicht nur am Arbeitsplatz, sondern auch im Privatleben. KPMG übernimmt Ihre Mobilfunkrechnung, bietet finanzielle Unterstützung für Ihr mobiles Gerät und stellt eine SBB-Halbtax-Karte zur Verfügung. Parkplätze sind ebenfalls zu fairen Preisen verfügbar. Unser Essenszuschuss unterstützt Ihre täglichen Mahlzeiten, und Sie profitieren von zusätzlichen Rabatten in verschiedenen Bereichen.
- Flexibles Arbeiten
Bei uns finden Sie die Unterstützung und Flexibilität, die Sie benötigen, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Sie profitieren von hybriden Arbeitsmodellen, flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit, bis zu 10 Arbeitstage pro Kalenderjahr im Ausland zu arbeiten, sowie grosszügigen Elternzeiten. Zudem haben Sie die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben.
Arbeiten bei KPMG - Gesundheit & Wohlbefinden
Wir fördern das Wohlbefinden der Mitarbeitenden mit einem starken Fokus auf psychische Gesundheit. Unser Angebot reicht von praktischen Selbstfürsorge-Webinaren bis hin zu Führungskräftetrainings. Zudem bieten wir Rabatte auf zahlreiche Fitnessprogramme und Sportaktivitäten – ideal, um Bewegung in den Arbeitsalltag zu integrieren.
- Verantwortung von Tag eins
Bei KPMG übernehmen Sie von Anfang an Verantwortung. Dabei befähigen wir die Führungskräfte von morgen. Sie schätzen Unabhängigkeit – wir auch. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können.
- Inspiriert von Innovation
Bei KPMG arbeiten Sie mit hochqualifizierten, ambitionierten Experten zusammen. In unserem inspirierenden Umfeld zählen klares Denken und starke Perspektiven mehr als Hierarchien – denn gute Ideen stehen immer an erster Stelle. Wir unterstützen Sie mit modernsten Tools und hochentwickelten KI-Technologien, damit Sie aktiv am technologischen Fortschritt in Ihrem Arbeitsalltag teilhaben und ihn mitgestalten können.
- Mentoring und Networking
Bei KPMG fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch personalisierte Mentoring-Programme und eine kooperative Kultur.
Von Programmen wie WoMentoring für Berufseinsteiger bis hin zu Networking-Möglichkeiten und gesellschaftlichen Veranstaltungen bauen Sie bedeutungsvolle Beziehungen zu Kolleginnen, Kollegen und Kunden auf. Wir schätzen vielfältige Perspektiven und sind überzeugt, dass sie der Schlüssel zu Innovation und beruflichem Wachstum sind. - Eine inklusive Kultur
Unser Engagement für Diversität, Gleichberechtigung & Inklusion spiegelt sich in unseren Richtlinien und Praktiken wider. Werden Sie Teil einer Kultur, die Individualität feiert. In unseren verschiedenen Communities (KNOW, KNOW Young, Pride und Internationals at KPMG) können Sie sich mit Gleichgesinnten vernetzen.
Werte & Kultur - Bereit für das, was kommt
Agilität und Wandel treiben den Erfolg von KPMG an. Mit Ihrer Offenheit und Ihrem unternehmerischen Geist helfen Sie, die nächste Generation von Unternehmen zu gestalten. Wir geben Ihnen den Raum, Ihre Ideen in die Realität umzusetzen.
Erfahrener Recruiter
1002 Lausanne