Programmmanager Gebäudelösungen 80-100%

Gemeinsam mit unseren Kunden verbinden wir die reale und digitale Welt

Mit Technologie, Software und Dienstleistungen für intelligente Gebäude verändern wir den Alltag für alle. Durch die Verbindung der realen und digitalen Welt befähigen wir unsere Kunden, ihre Dekarbonisierungsziele zu erreichen, ihre Betriebskosten zu senken und erstklassige Nutzererlebnisse für ihre Mitarbeiter zu schaffen. Es geht nicht nur darum, Gebäude zu verbessern – es geht darum, effiziente, sichere, anpassungsfähige und nachhaltige Umgebungen zu schaffen, die die Art und Weise, wie die Welt lebt und arbeitet, verbessern.

Die digitale Transformation von Gebäuden ist ein sich schnell verändernder, dynamischer Sektor, der mehr als nur großartige Technologie benötigt – er braucht auch großartige Menschen. Wir wissen, dass ein Unternehmen nur dann gedeiht, wenn seine Mitarbeiter gedeihen, deshalb stellen wir bei Siemens unsere Mitarbeiter an erste Stelle.

Unser Global Enterprise Customer Team sucht einen motivierten Programmmanager für Gebäudelösungen. In dieser Schlüsselrolle leiten Sie die Umsetzung komplexer, grenzüberschreitender Kundenprogramme an mehreren globalen Standorten. In Zusammenarbeit mit unseren lokalen Projekt-/Angebotsmanagern und Service-Teams in Europa sind Sie maßgeblich an der Entwicklung der Geschäfte unserer Kunden und der Pflege wichtiger Beziehungen beteiligt. Wenn Sie ein erfahrener Programm- oder Projektmanager mit Leidenschaft für Innovation und nachweislichem Erfolg sind, laden wir Sie ein, unserem Team beizutreten und mit uns eine bessere Zukunft zu gestalten!

Ihre neuen Aufgaben

• Sicherstellung der Übereinstimmung mit Kundenanforderungen (z. B. Vertrag/Rahmenvereinbarung) für komplexe, standortübergreifende Programme basierend auf standardisierten Lösungen und/oder Dienstleistungen
• Erstellung und/oder Anpassung von Playbooks/Dokumentationen zur Umsetzung des Programms
• Aktive Teilnahme/Vertretung unseres Teams im Genehmigungsprozess für zugewiesene Projekte im Rahmen eines genehmigten Programms
• Definition der richtigen Liefermodelle für jedes Projekt in Abstimmung mit den lokalen Lieferteams
• Koordination/Leitung von Projektteams und Optimierung der Projekteffizienz
• Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen und skalierbaren Modellen zur Reduzierung des Ausführungsaufwands und zur Verbesserung der Margen
• Leitung und Unterstützung im Claim-Management zur Identifizierung und Steuerung möglicher Abweichungen vom Vertrag/vereinbarten Standards
• Erfassung und Berichterstattung des konsolidierten Status von Projekten/Dienstleistungen, die unter einem Vertrag/Rahmenvereinbarung ausgeführt werden
• Erstellung und Weitergabe von Best Practices und Sicherstellung, dass Wissen für andere Chancen genutzt wird
• Fungieren als Eskalationsstufe für den Kunden-Hauptsitz während der Programmausführung
• Sicherstellung, dass alle strategischen Meilensteine/Review-Punkte effektiv abgeschlossen und die entsprechenden Führungskräfte/Stakeholder informiert und eingebunden werden
• Identifizierung von Potenzialen, Beratung des Kunden über zusätzliche Vorteile und Unterstützung bei der Berichterstattung über Projekt-/Serviceverlängerungen

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

• Mehrjährige operative Erfahrung als Programmmanager für komplexe und grenzüberschreitende Lösungsprojekte; vorzugsweise in der Gebäudeindustrie, insbesondere im Pharma- oder Rechenzentrumsbereich
• Anerkannter Senior-Programmmanager mit nachgewiesener Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen und starke Beziehungen zu internen und externen Partnern über Geschäftsbereiche und Regionen hinweg zu pflegen
• Zertifizierter Projektmanager mit solider Erfahrung im Claim- und Vertragsmanagement
• Erfahrung in der effektiven Zusammenarbeit mit dem Senior Management in einem interkulturellen Umfeld
• Gut organisiert, strukturiert und gewohnt, in internationalen und komplexen Umgebungen zu arbeiten
• Hoch motiviert mit ausgeprägtem Teamgeist und unternehmerischem Denken
• Proaktive und positive Einstellung, versiert im effektiven Umgang mit stressigen Situationen
• Ausgezeichnete Präsentations-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Englisch. Kenntnisse einer weiteren europäischen Sprache sind von Vorteil
• Reisebereitschaft nach Bedarf

Standort: Qualifizierte Kandidaten benötigen eine gültige Arbeitserlaubnis für Zug/Schweiz. Eine Umsiedlung ist für diese Position nicht vorgesehen.

Mitarbeitervorteile

• 2–3 Tage pro Woche mobiles Arbeiten sind Standard
• Zugang zu Mitarbeiterbeteiligungsprogrammen
• Weitere Informationen zu Mitarbeitervorteilen finden Sie hier

Wie es ist, bei uns zu arbeiten
Wir legen großen Wert auf eine inklusive und flexible Arbeitskultur, die jeden ermutigt, authentisch zu sein. Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig und tragen zu einer bereichernden Kultur bei. Wir fördern aktiv mobiles Arbeiten, um jedem Kollegen mehr Autonomie und die Möglichkeit zu geben, eine gute Work-Life-Balance zu erreichen. Erfahren Sie hier mehr

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Unsere Kultur bei Siemens Schweiz wird von mehr als nur dem Arbeitsumfeld geprägt. Sie ist das Herzstück unserer täglichen Interaktionen und der Schlüssel zu unserem Erfolg. Haben Sie das Zeug dazu, Siemens-Mitarbeiter zu werden? Machen Sie jetzt unser Quiz und finden Sie es heraus! Kultur-Quiz

Häufig gestellte Fragen und Kontaktinformationen
Hier finden Sie eine Sammlung häufig gestellter Fragen und eine Möglichkeit, uns direkt zu kontaktieren.

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Carmen
Talent Acquisition Partner

Informationen für Personalvermittler: Siemens nimmt für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.