Fonds des Nations Unies pour l'enfance (UNICEF)

Geneva

Vor 13 Stunden

Beratung (12,5 Monate, Home-Office, remote) Unternehmensforschung, Abteilung Private Fundraising und Partnerschaften (PFP), Genf

  • Veröffentlicht:04 November 2025
  • Pensum:100%
  • Arbeitsort:Geneva

Job-Zusammenfassung

Werde Talent Acquisition Consultant in Zürich bei headcount AG! Du erhältst die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.

Aufgaben

  • Finde außergewöhnliche Talente für die Life Science Branche.
  • Besitze den Rekrutierungsprozess von Anfang bis Ende.
  • Engagiere dich aktiv mit unseren Kunden und baue Beziehungen auf.

Fähigkeiten

  • Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in der Personalbeschaffung.
  • Nachgewiesenes kommerzielles Geschick und Beratungskompetenz.
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Ist das hilfreich?

Über den Job

<p><strong>Talent Acquisition Consultant (100%), Zürich</strong></p><p>Haben Sie schon immer davon geträumt, Astronaut oder Profisportler zu sein? Wie wäre es, einfach der Beste in etwas zu sein, nur zum Spaß?</p><p>Großartig – das könnte für Sie interessant sein!</p><p>Wir vergrößern unser Team und suchen erfahrene Recruiting-Profis, die bereit sind, ihr Spiel auf die nächste Stufe zu heben. Sie möchten eine Rolle übernehmen, in der Sie sich darauf konzentrieren können, einen erstklassigen Service für Kunden und Kandidaten zu schaffen und dabei sowohl als Berater als auch als Individuum zu wachsen. </p><p>Hier ist das Angebot: Sie arbeiten mit einigen der führenden Life-Science-Unternehmen Europas zusammen und finden die Talente, die die Welt am Laufen halten (und in diesem Fall gesund). Sie erhalten die Freiheit, Ihren Rekrutierungsprozess von Anfang bis Ende zu steuern, mit den Werkzeugen, der Unterstützung und der Ermutigung, sich ständig weiterzuentwickeln – alles in einem Umfeld, das von unseren Werten <strong>Authentizität, Neugier und Engagement</strong> geprägt ist.</p><p>Wenn Sie ein Spieler für die großen Aufgaben sind, der Menschen liebt, im Team aufblüht und von der Idee angetrieben wird, einen erstklassigen Service zu bieten, möchten Sie vielleicht Hallo sagen.<br /><strong><br />WAS SIE TUN WERDEN</strong></p><ol><li><strong>Außergewöhnliche Talente finden:</strong> Suchen, identifizieren und liefern Sie hochwertige Talente für die Life-Science-Branche in ganz Europa. </li><li><strong>Das Spiel übernehmen</strong>: Vom Jobbriefing bis zum unterschriebenen Angebot – Sourcing, Präsentation und Verhandlung – alles liegt in Ihrer Hand.</li><li><strong>Mit Kunden interagieren:</strong> Nehmen Sie aktiv an Kundeninteraktionen mit unserem starken bestehenden Kundenstamm teil, verstehen Sie deren einzigartige Bedürfnisse und bieten Sie maßgeschneiderte Rekrutierungslösungen an. </li><li><strong>Beziehungen ausbauen:</strong> Identifizieren und verfolgen Sie proaktiv neue Geschäftsmöglichkeiten und tragen Sie zur Erweiterung unseres Kundenstamms in den Bereichen Pharma/Biotech &amp; Geräte bei.</li><li><strong>Ihr Netzwerk aufbauen:</strong> Besuchen Sie Branchenveranstaltungen, erweitern Sie Ihr Netzwerk und werden Sie eine Anlaufstelle in Ihrem Markt.</li><li><strong>Teil des Teams sein:</strong> Arbeiten Sie auf Augenhöhe mit Ihren Kollegen und der Führungsebene, teilen Sie Ihre Ideen und unterstützen Sie Ihr Team. </li></ol><p><strong>WAS SIE MITBRINGEN</strong></p><ul><li>Mindestens 2–3 Jahre Agenturerfahrung im Recruiting (Erfahrung im Life-Science- oder verwandten Branchen ist ein Plus, aber nicht zwingend).</li><li>Nachgewiesenes kommerzielles Verständnis und beratende Verkaufskompetenz.</li><li>Erfolgreiche Erfahrung in der grenzüberschreitenden Talentfindung und -vermittlung.</li><li>Echten Antrieb, eine herausragende Erfahrung für Kunden und Kandidaten zu schaffen.</li><li>Professionelle Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch, Französisch oder Italienisch wären das Sahnehäubchen.</li><li>EU- oder Schweizer Arbeitserlaubnis.</li><li>Und ja – seien Sie eine nette Person. Wir meinen es ernst.</li></ul><p><strong>WAS SIE ERHALTEN</strong></p><ul><li>Eine menschenzentrierte Kultur mit erfahrener Führung und echter Entwicklungsunterstützung.</li><li>Tauchen Sie ein in ein hochinternationales Umfeld.</li><li>Ein schönes Büro im Zentrum von Zürich, 5 Minuten vom See entfernt (ideal für Schwimmausflüge nach der Arbeit).</li><li>Hohes Vertrauen, hohe Flexibilität – einschließlich Home-Office-Optionen.</li><li>Fortlaufende Schulungen und ein Karriereerfolgsplan zur Förderung Ihres beruflichen Wachstums.</li><li>Menschen, die singen, wenn sie gewinnen.</li></ul><p><strong>ÜBER HEADCOUNT<br /></strong><br />headcount AG ist eine in Zürich ansässige Beratung, die Kunden in den Bereichen Pharma, Biotechnologie, Medizintechnik und digitale Gesundheitsversorgung betreut. Bei headcount streben wir danach, die bestmögliche Rekrutierungserfahrung zu schaffen – für unsere Kandidaten und Kunden gleichermaßen. Basierend auf unseren Kernwerten Authentizität, Neugier und Engagement wollen wir erstklassige Personallösungen bieten, damit unsere Kunden und Kandidaten sich auf das konzentrieren können, was sie am besten können: die Weiterentwicklung der menschlichen Gesundheitsversorgung.</p><p>Nehmen Sie Kontakt auf!</p>

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