Associate Director, Datenwissenschaftler (Humangenetik)

Basel (City)

Auf einen Blick

Veröffentlicht:11 Oktober 2025
Pensum:100%
Arbeitsort:Basel (City)

Job-Zusammenfassung

Wir suchen eine motivierte und erfahrene Person in der Humangenetik. In dieser Rolle erwarten Sie spannende Herausforderungen und ein unterstützendes Team.

Aufgaben

Leitung eines kleinen Teams zur Entwicklung genetischer Strategien.
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams für Analysen.
Coaching der nächsten Generation von Genetik-Experten.

Fähigkeiten

PhD mit über 7 Jahren Erfahrung in der Humangenetik.
Fähigkeiten in Python, R und SQL sind erforderlich.
Ausgezeichnete Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.

Ist das hilfreich?

Zusammenfassung

Wir suchen einen hochmotivierten und erfahrenen Humangenetiker. Diese Rolle erfordert starke strategische und Führungsfähigkeiten sowie Expertise in der Genetik mit nachgewiesener Fähigkeit, die ursächlichen Treiber von Krankheiten zu identifizieren. Sie werden geschickt darin sein, diese Ansätze innerhalb eines interdisziplinären Teams zu nutzen, um Innovationen zu fördern und neuartige Ziele zu entdecken. Als Standortleiter für Basel haben Sie die Möglichkeit, ein kleines Team direkt und indirekt zu führen.
Diese Position ist Teil der Human Genetics & Targets Gruppe innerhalb der Discovery Sciences (DSc) Abteilung in der Biomedizinischen Forschung (BR) bei Novartis. Das DSc Human Genetics & Targets Team ist eine globale Gruppe von computergestützten und experimentellen Wissenschaftlern, die sich der Validierung oder Invalidierung genetisch getriebener Zielhypothesen widmen. Die umfangreiche Expertise des Teams in Genetikanalysen, Biologie und übertragbaren Modellen wird durch die Fähigkeiten von DSc in KI, funktioneller Genomik, chemischer Biologie und mehr ergänzt. Das Team arbeitet mit Spezialisten für Krankheitsbereiche zusammen, um nicht nur Krankheitsassoziationen zu identifizieren, sondern auch die zugrunde liegenden Krankheitsmechanismen zu verstehen und Arzneimittelentwicklungsprojekte voranzutreiben, um Patienten in Not zu helfen.

Über die Rolle

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

Führung eines kleinen Teams und Mitarbeit in einer größeren genetischen Computationsgruppe zur Planung, Entwicklung und Umsetzung von humangenetischen Strategien für Arzneimittelentwicklungsprojekte in Übereinstimmung mit den Zielen der Abteilung und des Unternehmens
Arbeit mit interdisziplinären Projektteams in verschiedenen Krankheitsbereichen, um (zweckmäßige) humangenetische Analysen für den Einfluss auf die Arzneimittelentwicklung zu liefern
Leitung der Nutzung von populationsweiten Biobanken und Einsatz als Fürsprecher für eine humangenetische Kohorte
Coaching und Mentoring der nächsten Generation von Genetikexperten
Wissenschaftliche Neugier und Begeisterung einbringen, um Entdeckungen in einer kollaborativen und teamorientierten Umgebung zu machen
Engagement als aufmerksames und proaktives Mitglied des DSc Human Genetics Data Science Teams, um die strategische Ausrichtung des Teams und der breiteren BR-Genetikbemühungen mitzugestalten

Was Sie in die Rolle einbringen:

Promotion mit mehr als 7 Jahren postgradualer Arbeit oder gleichwertiger Erfahrung in der Genetik
Erfahrung in der Analyse und Interpretation von Humangenetikdaten ist ein Muss
Umfangreiche Erfahrung im Management und der Analyse großer Biobankdaten ist ein Muss, Erfahrung mit mehreren Biobanken ist bevorzugt.
Starke Führungsfähigkeiten und Erfahrung in der Leitung von computergestützten Wissenschaftlern
Erfahrung in der Arzneimittelentwicklung in einem industriellen Umfeld ist erwünscht, aber nicht erforderlich
Erfahrung mit zusätzlichen 'Omics-Daten (RNA-Sequenzierung, Epigenetik, Proteomik) und NGS-Daten
Neugier für aufkommende Technologien und Methoden
Außergewöhnliche Fähigkeiten in Zusammenarbeit, Kommunikation und Problemlösung, Lernfähigkeit und Interesse an der Zusammenarbeit mit Kollegen bei der Gestaltung und Umsetzung neuer Ideen
Eine starke Publikationsliste
Fließende Kenntnisse in Python, R, SQL und/oder anderen relevanten Programmiersprachen

Novartis verpflichtet sich, ein herausragendes, inklusives Arbeitsumfeld und vielfältige Teams zu schaffen, die die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentieren

Warum Novartis: Menschen mit Krankheiten und ihre Familien zu helfen, erfordert mehr als innovative Wissenschaft. Es braucht eine Gemeinschaft von klugen, leidenschaftlichen Menschen wie Sie. Zusammenarbeit, Unterstützung und gegenseitige Inspiration. Gemeinsam Durchbrüche erzielen, die das Leben der Patienten verändern. Bereit, gemeinsam eine bessere Zukunft zu schaffen? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

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