Aarau
Vor 11 Stunden
Metallbauer*in (80 %) gesucht – mit Herz, Haltung und Humor.
- Veröffentlicht:27 Oktober 2025
- Pensum:80 – 100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Lohn:CHF 6 000 - 8 900 /Monat
- Sprache:Deutsch (Muttersprache)
- Arbeitsort:5000 Aarau
Über den Job
Metallbauer*in (80 %) gesucht – mit Herz, Haltung und Humor
Du kannst schweissen, biegen, flexen – aber auch zuhören , anleiten und aushalten ?
Dann haben wir den perfekten Einsatzort für dich.
Denn hier geht’s nicht nur um Metall – hier geht’s um Menschen. Und manchmal auch um Jugendliche, die mehr Kurven haben als ein rostfreies Geländer.
Worum’s geht:
In einem aussergewöhnlichen Umfeld begleitest du junge Menschen, die nicht den geradlinigsten Weg genommen haben – aber genau deshalb deine Erfahrung brauchen. Du betreust Lernende, packst selber mit an und bringst deine Lebenserfahrung und deine Ruhe ins Team ein.
„Perfektes Schweissen kann man lernen – Empathie, Reife und Integrität bringst du besser schon mit, wenn du bei uns als Mensch wirklich etwas bewegen willst.“
Was du mitbringen solltest:
- EFZ als Metallbauer*in
- Du bist mindestens 25, aber bitte nicht von gestern
- Erfahrung im Umgang mit dissozialen Jugendlichen
- Humor, Herz und eine klare Haltung
- Führerausweis Kat. B – für Einsätze vor Ort
- Office-Kenntnisse – keine Raketenwissenschaft, aber du weisst, wo das @ sitzt
Was dich erwartet:
- Vielseitige Aufträge – von filigran bis massiv
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Fachleuten
- Gratisparkplatz (ja, wirklich)
- Gratiskaffee (noch besser)
- Weiterbildungsmöglichkeiten und echtes Mitgestalten
Wenn du lieber anpackst als Ausreden schmiedest, bist du bei uns goldrichtig. Also: Schluss mit Scrollen – fang an zu schreiben. Oder zu schweissen. Hauptsache, du meldest dich.
Wir freuen uns Dich kennen zu lernen!
Philippe Morf
Berater, Geschäftsleiter
Architektur, Baumanagement
Bauengineering, Gebäudetechnik
TEAMGOLD AG
Hertistrasse 25
CH-8304 Wallisellen (ZH)
+41 55 412 77 77
+41 79 416 77 77
Kontakt
Über das Unternehmen
Aarau
Benefits
Kantine
Zusatzleistungen bei Pensionskasse
Kein Dresscode
Gratis Obst
Gratis Essen
Heimarbeit/Homeoffice
Bezahlter Mutterschaftsurlaub
Nachhaltigkeitsstrategie
Weiterbildungen
Weiter- und Fortbildungsbudget pro Mitarbeitenden
Gratis Fitness in der Firma
Jobsharing
Mitarbeiterbeteiligung
Überstundenvergütung
Gute Parkmöglichkeiten vorhanden
Zusatzleistungen bei Versicherungen
40-Stunden-Woche
Unfallversicherung
Freitag Feierabend-Drinks
Zusatzversicherung
Firmenhandy
Game Rooms (z.B. Tischfussball)
REKA-Checks
Möglichkeit zu unbezahlten Ferien
Reise- / Fahrtkostenerstattung
Mitarbeiterrabatte
Arbeitsplätze für Menschen mit Behinderung
Gewinnbeteiligung
Geschäftswagen (funktionsabhängig)
Flexible Arbeitszeit
Abo für ÖV
Coaching
Gute öffentliche Verkehrsanbindung
Bezahlter Vaterschaftsurlaub