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Lead Enterprise Architect (all genders) | 80-100%
- Veröffentlicht:22 Oktober 2025
- Pensum:80 – 100%
- Arbeitsort:Basel
Job-Zusammenfassung
Als Lead Enterprise Architect unterstützt du die Zielarchitektur.
Aufgaben
- Führe das Architekturteam und treibe die Umsetzung voran.
- Arbeite eng mit dem Post Merger Integration Programm zusammen.
- Entwickle Standards und fördere Synergien in der Organisation.
Fähigkeiten
- Umfassende Erfahrung als Enterprise Architect in großen Projekten.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten für teamübergreifende Zusammenarbeit.
- Strategisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten sind erforderlich.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Dein Job in Kürze
Als Lead Enterprise Architect bist du die zentrale Unterstützung für den Head of Architecture und übernimmst Führungsverantwortung für die Implementierung der Zielarchitektur auf Gruppenebene. Dabei arbeitest du eng mit dem Post Merger Integration Programme zusammen und übernimmst die Verantwortung für architektonische Entscheidungen. Zusätzlich unterstützt du den Head of Architecture beim Aufbau einer gruppenweiten architektonischen Governance, setzt Standards und nutzt Synergien in der neuen Organisation.
Was dich erwartet
Möchtest du die Architektur einer der grössten Fusionen im Versicherungssektor leiten, zwei Unternehmen und deren Systeme vereinen und die Standardisierung in der neuen Helvetia Baloise vorantreiben? Bringe deine umfassende Erfahrung als Enterprise Architect und Führungskraft ein, um die Umsetzung der Zielarchitektur erfolgreich zu gestalten und die architektonische Governance für die neue Gruppe aufzubauen und zu etablieren.
Konkrete Aufgabenbereiche sind dabei unter anderem:
- Du vertrittst den Head of Architecture und übernimmst bei Bedarf die fachliche Führung des Architekturteams.
- Du treibst die Umsetzung der Zielarchitektur für die neue Helvetia Baloise Gruppe voran und stellst die Abstimmung über alle Geschäftsbereiche hinweg sicher.
- Du arbeitest eng mit dem Post Merger Integration Programme zusammen, um eine nahtlose Integration von Systemen und Prozessen zu gewährleisten.
- Du übernimmst die Verantwortung für zentrale architektonische Entscheidungen und stellst sicher, dass diese mit den strategischen Zielen und Best Practices übereinstimmen.
- Du unterstützt den Head of Architecture beim Aufbau und der Institutionalisierung der architektonischen Governance in der gesamten Gruppe.
- Du entwickelst, etablierst und pflegst architektonische Standards und Prinzipien, um eine konsistente und effiziente Umsetzung zu ermöglichen.
- Du identifizierst und realisierst Synergien innerhalb der neuen Organisation, nutzt Best Practices und förderst Innovationen.
Was wir erwarten
Deine fachlichen Qualifikationen:
- Umfassende Erfahrung als Enterprise Architect, idealerweise in gross angelegten Transformations- oder Fusionsprojekten.
- Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Steuerung von Architekturteams.
- Ausgeprägtes strategisches Denken und Entscheidungsfähigkeit mit Verantwortung für zentrale architektonische Entscheidungen, die sich an den Zielen der Gruppe und Best Practices orientieren.
- Nachgewiesene Fähigkeit, architektonische Standards, Prinzipien und Governance in einer komplexen Organisation zu entwickeln, zu etablieren und durchzusetzen.
- Exzellente Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit bereichsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten.
- Erfahrung darin, Synergien zwischen verschiedenen Geschäftsbereichen zu identifizieren, zu nutzen und umzusetzen, um Effizienz und Innovation zu fördern.
- Fähigkeit, die Umsetzung der Zielarchitektur voranzutreiben und dabei Abstimmung und Standardisierung in der gesamten Gruppe sicherzustellen.
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten mit Fokus auf die nahtlose Integration von Systemen und Prozessen.
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Relevanter Hochschulabschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich; professionelle Zertifizierungen im Bereich Enterprise Architecture (z. B. TOGAF) sind wünschenswert.
