Sr. Direktor, Globale Lieferkette

Arbeitszeitplan

Umgebungsbedingungen

Stellenbeschreibung

Als Teil des Thermo Fisher Scientific Teams entdecken Sie sinnvolle Arbeit, die weltweit positive Auswirkungen hat. Schließen Sie sich unseren Kollegen an, um unsere Mission jeden Tag zum Leben zu erwecken und unseren Kunden zu ermöglichen, die Welt gesünder, sauberer und sicherer zu machen. Wir stellen unseren globalen Teams die Ressourcen zur Verfügung, die sie benötigen, um individuelle Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig die Wissenschaft einen Schritt weiterzubringen, indem wir Lösungen für einige der größten Herausforderungen der Welt entwickeln, wie den Schutz der Umwelt, die Sicherheit unserer Lebensmittel oder die Unterstützung bei der Suche nach Heilmitteln für Krebs.

Schließen Sie sich unserem Specialty Diagnostics Team an und leisten Sie einen echten Beitrag zur Patientenversorgung! Von der Bereitstellung diagnostischer Assays und Instrumente bis hin zur klinischen Überwachung über Krankheitsstadien hinweg verbessert unsere Arbeit die Diagnose und Behandlung von Blutkrebs und Erkrankungen des Immunsystems. Ihr Engagement, Patienten in den Mittelpunkt jeder Entscheidung zu stellen, wird die Gesundheitsergebnisse verbessern, auf die Menschen und Gemeinschaften angewiesen sind – jetzt und in Zukunft. Seien Sie Teil unseres dynamischen Teams und helfen Sie, Exzellenz im Gesundheitswesen voranzutreiben!

Als Teil unserer Mikrobiologie-Abteilung sind Sie an der Spitze der Entwicklung und Bereitstellung fortschrittlicher mikrobiologischer Lösungen, die kritische Forschung und Qualitätskontrolle in verschiedenen Branchen unterstützen. Sie arbeiten mit modernsten Technologien und tragen zu Innovationen bei, die globale Herausforderungen im Gesundheitswesen, der Lebensmittelsicherheit und dem Umweltschutz adressieren.

BESCHREIBUNG:
Bei Thermo Fisher Scientific suchen wir einen Senior Director Supply Chain, der den S&OP-Prozess (Sales & Operations Planning) unter vollständiger Nutzung von ERP-Systemen wie SAP in Kombination mit fortschrittlichen Tabellenkalkulationstools leitet, mit dem Ziel, die digitale Transformation und operative Exzellenz in unserem Lieferkettennetzwerk weiter voranzutreiben. In dieser Schlüsselrolle führen Sie die End-to-End-Lieferkettenstrategie und -ausführung, arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um die Leistung zu optimieren und die Kundenzufriedenheit zu steigern. Sie leiten innovative Initiativen in der Bedarfsplanung, Bestandsoptimierung und Einführung digitaler Technologien und fördern starke Partnerschaften über Abteilungen und Funktionen hinweg.

Als Mitglied des Führungsteams überwachen Sie den S&OP-Prozess, steuern kontinuierliche Verbesserungen und entwickeln robuste Strategien zur Verbesserung der Produktverfügbarkeit und operativen Effizienz. Ihr strategischer Ansatz wird die Zukunft unserer Lieferkettenoperationen gestalten, indem Sie fortschrittliche Technologien und Best Practices implementieren und Teams an mehreren Standorten entwickeln und betreuen. Dies ist eine vollständige End-to-End-Lieferkettenrolle von der Bedarfsplanung, Beschaffung, Lieferplanung, Transport bis zur Distribution über mehr als 13 Standorte. Die Rolle trägt die direkte Verantwortung für 120 Mitarbeiter und die indirekte Verantwortung für das gesamte Vertriebsnetzwerk der MBD mit mehreren Vertriebszentren in den USA (ca. 240 FTE). Sie agieren in einem komplexen Planungsumfeld, in dem Sie mehrere Fabriken beliefern. Sie gestalten die Beschaffungs- und Vertriebsstrategie sowie die Volumenallokation im gesamten MBD-Netzwerk.

Diese Rolle ist auch eine Nachfolgeposition für den VP Operations und eine kritische Rolle im funktionsübergreifenden Führungsteam der Division.

ANFORDERUNGEN:

• Fortgeschrittener Abschluss mit etwa 8 Jahren Erfahrung im Supply Chain Management, davon mindestens 7 Jahre in Führungspositionen
• Bevorzugte Studienrichtungen: Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder verwandte Bereiche
• Lean Six Sigma Black Belt Zertifizierung bevorzugt
• Erfolg bei der Implementierung digitaler Lieferkettentechnologien und der Steuerung von unternehmensweiten Transformationsprozessen
• Tiefgehende Expertise in End-to-End-Lieferkettenprozessen einschließlich Bedarfs-/Angebotsplanung, Beschaffung und Logistik
• Umfangreiche Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP, Oracle) und fortgeschrittenen Analysetools
• Nachweisliche Erfolge bei der Leitung von SIOP-Prozessen und digitalen Transformationsinitiativen
• Führungskompetenzen mit Erfahrung in der Leitung inklusiver, verteilter Teams
• Ausgezeichnete analytische und problemlösende Fähigkeiten mit starkem Geschäftssinn
• Effektive Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Umsetzung von Change-Management- und Prozessverbesserungsinitiativen
• Starke Projektmanagementfähigkeiten mit Erfolgsbilanz bei der Programmdurchführung
• Erfahrung mit KI und fortschrittlichen Lieferkettentechnologien
• Bis zu 25 % Reisebereitschaft, einschließlich internationaler Reisen, je nach Bedarf

Diese Rolle kann remote oder hybrid ausgeübt werden und ist an einem der Thermo Fisher Scientific Mikrobiologie-Standorte in EMEA oder den USA angesiedelt.

Vergütung und Leistungen

Diese Position kann auch berechtigt sein, einen variablen Jahresbonus basierend auf den Ergebnissen des Unternehmens, des Teams und/oder der individuellen Leistung gemäß der Unternehmensrichtlinie zu erhalten. Wir bieten ein umfassendes Total Rewards-Paket, auf das sich unsere US-Kollegen und ihre Familien verlassen können, das Folgendes umfasst:

• Eine Auswahl nationaler Kranken- und Zahnversicherungspläne sowie eines nationalen Sehhilfenplans, einschließlich Gesundheitsanreizprogrammen

• Mitarbeiterunterstützungs- und Familienunterstützungsprogramme, einschließlich Pendlerleistungen und Studiengebührenerstattung

• Mindestens 120 Stunden bezahlte Freizeit (PTO), 10 bezahlte Feiertage jährlich, bezahlter Elternurlaub (3 Wochen für Bindung und 8 Wochen für Pflegeurlaub), Unfall- und Lebensversicherung sowie Kurz- und Langzeitinvaliditätsleistungen gemäß Unternehmensrichtlinie

• Altersvorsorge- und Sparprogramme, wie unser wettbewerbsfähiger 401(k)-US-Altersvorsorgeplan

• Das Mitarbeiteraktienkaufprogramm (ESPP) bietet berechtigten Kollegen die Möglichkeit, Unternehmensaktien mit Rabatt zu erwerben

Für weitere Informationen zu unseren Leistungen besuchen Sie bitte: https://jobs.thermofisher.com/global/en/total-rewards