Crew Training Ressourcenmanagement (80-100 %, alle Geschlechter)

Über den Job

Fasziniert Sie die Luftfahrtbranche?

Werden Sie Teil von SWISS Crew Training als Experte für Ressourcenmanagement und spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der Verfügbarkeit und effizienten Nutzung von Trainingsressourcen für unsere Flug- und Kabinenbesatzungen.

Startdatum: 01. Juli 2026 oder nach Vereinbarung

Sie können sich auf Englisch oder Deutsch bewerben.

Fasziniert Sie die Luftfahrtbranche?

Werden Sie Teil von SWISS Crew Training als Experte für Ressourcenmanagement und spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung der Verfügbarkeit und effizienten Nutzung von Trainingsressourcen für unsere Flug- und Kabinenbesatzungen.

Startdatum: 01. Juli 2026 oder nach Vereinbarung

Sie können sich auf Englisch oder Deutsch bewerben.

Aufgaben

In dieser Rolle stellen Sie die Verfügbarkeit und effiziente Nutzung von Trainingsressourcen innerhalb des Crew Trainings sicher. Sie analysieren den Ressourcenbedarf und das Angebot, identifizieren mögliche Lücken und unterstützen die Steuerung von Ausbilder- und Infrastrukturressourcen, um einen zuverlässigen Trainingsbetrieb zu gewährleisten.

• Analyse des Trainingsressourcenbedarfs für Ausbilder, Simulatoren und andere Trainingsinfrastrukturen
• Bewertung des verfügbaren Ressourcenangebots und Durchführung von Lückenanalysen einschließlich Empfehlungen für Korrekturmaßnahmen
• Überwachung der Ausbilderzuweisung und Trainingseffizienz sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen
• Koordination der Simulatoranforderungen, Buchungen und Trainingsressourcenbestellungen mit internen und externen Anbietern
• Vorbereitung und Präsentation von Ressourcenanalysen und Entscheidungsvorlagen für Entscheidungsgremien und Ausschüsse
• Unterstützung bei Trainingsplanungsaktivitäten und ausgewählten Trainingskoordinationsprozessen

Hinter den Kulissen

Gemeinsam fliegen wir

Wir verbinden Kulturen und schaffen einzigartige Erlebnisse. Mit außergewöhnlichen Crews in der Luft und einer starken Basis am Boden. Wir sind eine Einheit, aber viele Charaktere. Wir bringen die Schweiz näher zur Welt. Und die Welt näher zu uns. Wir möchten, dass unsere Gäste eine großartige Zeit beim Reisen mit uns haben.

Die führende Fluggesellschaft der Schweiz

Mit einer der modernsten Flugzeugflotten Europas ist SWISS eine Premium-Fluggesellschaft, die Direktflüge von Zürich und Genf anbietet. Als Mitglied der Lufthansa Group treibt SWISS nachhaltige Luftfahrt für unsere Gäste, Mitarbeitenden und die Gesellschaft voran und bietet das unverwechselbare SWISS-Erlebnis.

Vorteile

Attraktive betriebliche Altersvorsorge

Erfolgsbeteiligungsprogramm

Subventionierter Parkplatz oder öffentliche Verkehrsmittel

Betriebliches Gesundheitsmanagement

27 Tage Jahresurlaub

Flugvergünstigungen

Remote-Arbeit (z. B. von zu Hause)

Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle

Diversitätsprogramme

Bezahlter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub

Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Erfolgsbeteiligungsprogramm, Subventionierter Parkplatz oder öffentliche Verkehrsmittel, Betriebliches Gesundheitsmanagement, 27 Tage Jahresurlaub, Flugvergünstigungen, Remote-Arbeit (z. B. von zu Hause), Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, Diversitätsprogramme, Bezahlter Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub

Anforderungen

• Universitätsabschluss oder gleichwertige Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Erfahrung in Planung, Dienstplanung, Ressourcenmanagement, Betriebssteuerung oder Trainingsumgebungen in der Transportbranche
• Vorherige Erfahrung in der Luftfahrtbranche ist von großem Vorteil
• Affinität zu Datenanalysetools von Vorteil (z. B. Excel, Power BI oder ähnliche)
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Daten in operative Entscheidungen umzusetzen
• Fähigkeit, komplexe Themen zu strukturieren und klare Präsentationen sowie Entscheidungsunterlagen für das Management und Ausschüsse vorzubereiten
• Starkes Stakeholder-Management, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an unser Recruiting Services Center unter +41 44 564 22 66.

Kontakt

Unternehmen

Über Swiss International Air Lines AG

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