Abrechnungsspezialist

Über den Job

Abrechnungsspezialist

Eintrittsdatum: 01.02.2026 oder nach Vereinbarung

Das GHOL ist das Referenzkrankenhaus für die Westschweiz mit seinen Standorten in Nyon und Rolle. Morgen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre berufliche Entwicklung fortzusetzen, indem Sie sich in Ihre neuen Aufgaben einbringen und an der Entwicklung des GHOL im neuen Krankenhausgebäude am Standort Nyon mitwirken.

Die Stelle ist mit einem Pensum zwischen 80 % und 100 % zu besetzen.

Stellenbeschreibung:

In Ihrer neuen Funktion haben Ihre Aufgaben Einfluss auf die Qualität der Patientenversorgung. Ihre Rolle besteht insbesondere darin,

• ambulante und stationäre medizinische Leistungen, Medikamente und andere nicht-medizinische Leistungen zu erfassen
• administrative Daten der Patientendossiers zu kontrollieren
• die vollständige Erfassung der ärztlichen Honorare sicherzustellen
• die Vollständigkeit der erfassten Leistungen in den Dossiers zu gewährleisten
• ambulante und stationäre Rechnungen für alle medizinischen Fachbereiche des GHOL zu erstellen
• Rechnungsrückläufe zu bearbeiten und deren Begründung gegenüber unseren zahlenden Partnern zu vertreten, um die Interessen der Institution bestmöglich zu wahren
• über Neuerungen in Ihrem Tätigkeitsbereich informiert zu bleiben
• zusätzliche Anfragen von Patienten und Dritten zu bearbeiten
• Telefonanrufe entgegenzunehmen
• eng mit anderen Abteilungen des Patientenmanagements und medizinisch-pflegerischen Teams zusammenzuarbeiten
• an der Aktualisierung der Arbeitsverfahren und der kontinuierlichen Verbesserung der Praktiken mitzuwirken
• aktiv an den monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Abrechnungsabschlüssen teilzunehmen
• Neuerungen der Tarifkataloge in ihrer Gesamtheit vorauszusehen
• weitere Aufgaben auf Anweisung der Hierarchie zu übernehmen

Erforderliches Profil:

Wir sind überzeugt, dass Sie sich dank Ihrer/Ihrer :

• mindestens 3 Jahre Erfahrung im Krankenhausumfeld oder im Bereich Kranken-/Unfallversicherung
• fundierten Kenntnisse der Tarifstrukturen (CPTMA, Tarmed, SwissDRG)
• guten Kenntnisse des schweizerischen Versicherungssystems (LAMal, LAA, LCA)
• Analysefähigkeit und Vorschlagskraft
• Flexibilität und gute Stressbewältigung
• sehr gute Beherrschung der IT-Tools (Opale, MOffice, Excel)
• Interesse an Innovation
• guten Englischkenntnissen, Deutschkenntnisse sind von Vorteil

schnell in Ihre zukünftigen Aufgaben integrieren werden.

Ausbildungsniveau:

HES-Diplom in Wirtschaft erforderlich

Vorteile:

Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Heimarbeit;

Ein menschlich kleines Team, das den Austausch und Ihre Weiterentwicklung fördert;

Zusammenarbeit mit innovativen, aktiven und kreativen Führungskräften, die auf aktuelle und zukünftige Herausforderungen reagieren;

Die Möglichkeit, Projekte in einem strategischen Bereich zu leiten;

Mitwirkung an der Entwicklung von künstlicher Intelligenz im Rahmen der Umsetzung von Data Science innerhalb der Einrichtung;

Die dynamische Funktionsweise eines privaten Unternehmens;

Vorteile des im Gesundheitssektor des Parapublic-Bereichs anwendbaren Gesamtarbeitsvertrags;