Senior IT System & Security Engineer

Über den Job

Senior IT System & Security Engineer

Kessler ist das führende Schweizer Unternehmen für ganzheitliche Risiko-, Versicherungs- und Vorsorgeberatung. Gegründet 1915, beschäftigt Kessler heute 370 Mitarbeitende am Sitz in Zürich und an den Standorten Basel, Bern, Genf, Lausanne, Luzern, Neuenburg, Sion, St.Gallen und Vaduz.

Unser IT-Team wächst – dafür suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen, aktiv mitzugestalten und ihre Leidenschaft voll in den Betrieb, die IT-Sicherheit, die Weiterentwicklung und Transformation unserer IT-Infrastruktur einzubringen.

Das erwartet Sie

• Eine spannende Herausforderung mit Verantwortung auf allen Ebenen – Sie stellen den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb unserer gesamten IT-Landschaft sicher (365 Tage im Jahr)
• Ein breit gefächerter Verantwortungsbereich mit viel Gestaltungsspielraum
• Ein Vorgesetzter, der Sie unterstützt und von Ihnen Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Ownership erwartet
• Zahlreiche Projekte, um unsere IT zu modernisieren und zu transformieren
• Ein motiviertes, wachsendes IT-Team, das auf gegenseitiges Vertrauen, Respekt und Pragmatismus setzt

Das bringen Sie mit

• Mehrjährige Erfahrung als Senior IT System Engineer mit Schwerpunkt auf Betrieb, Sicherheit und Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen
• Sehr gute Kenntnisse in Linux, Microsoft- Cloud-Technologien und IT-Sicherheit
• Idealerweise haben Sie bereits den IT-Betrieb und die Informationssicherheit eines mittelgrossen Unternehmens erfolgreich eigenständig oder in einem kleinen Team sichergestellt
• Sie übernehmen gerne Verantwortung, sind belastbar, motiviert, kundenorientiert und schätzen die Arbeit im Team
• Bereitschaft, zusammen mit dem Team auch ausserhalb der Bürozeiten erreichbar zu sein, um die Verfügbarkeit und Sicherheit der Systeme sicherzustellen
• Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

Das bieten wir

• Familienunternehmen mit langfristiger Ausrichtung
• Ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe, geprägt von Respekt, Hilfsbereitschaft und Teamgeist
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
• Mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr
• Unterstützung bei Weiterbildungen sowohl zeitlich wie auch finanziell
• Homeoffice-Möglichkeiten je nach Pensum bis zu 2 Tage/Woche
• Vielfältige Firmenevents vom Skitag bis zum Sommerfest

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Weitere Fragen beantwortet Ihnen Frau Bledona Qelaj, Personalfachfrau, Tel. +41 44 387 88 41