Zürich
Vor 4 Stunden
Sales / Account Manager (IT, Cloud & Managed Services) im KMU-Umfeld
- 30 Januar 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Muttersprache), Englisch (Fliessend)
Über den Job
Du bist überzeugt: Im Schweizer KMU-Markt findet man immer einen Ansatzpunkt. Du willst neue Kunden gewinnen, nicht nur verwalten?
DEIN SPIELFELD:
Der KMU-Markt steht unter Druck – Digitalisierung, Security, Zukunftsfähigkeit, Effizienz. Genau hier setzt du an. Du gehst aktiv auf Kunden zu, führst starke Erstgespräche auf Augenhöhe und erkennst rasch, wo es weh tut. Du hörst zu, stellst die richtigen Fragen und bringst Themen auf den Tisch, an die der Kunde selbst noch nicht gedacht hat.
Du gewinnst Neukunden und bestehende Kunden für Dich – und entwickelst sie danach gezielt weiter. Skalierung gehört für dich selbstverständlich dazu.
DEINE ROLLE
- Aktiver Verkauf von Managed Service Lösungen, generellen IT-Lösungen und IT Full Sourcing Projekten bei KMU-Kunden
- Bearbeiten von Leads und Positionierung des Angebotes bei potenziellen Neukunden
- Führung von Erstgesprächen auf jedem Level
- Betreuung von Bestandeskunden und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit
- Präsentation von Lösungen mit Klarheit, Struktur und Überzeugung
- Technische Unterstützung durch ein starkes Pre-Sales-Team
- Smarte Nutzung der Konzernstärke im Hintergrund
DEIN USP IM VERKAUF
Deine Menükarte ist riesig. Du bist nicht eingeschränkt. Von klassischer IT & Cloud über Security, AI, IoT bis zu Managed Services.
DEIN PROFIL
• Erfahrung im B2B-Sales / Account Management (IT / Cloud / Managed Services)
• Hunter-Mentalität
• Sehr stark im Erstgespräch
• Präsentations- und Abschlussstärke
• Unternehmerisches Denken
• Bachelor oder Master (BWL / IT)
• Deutsch sehr gut, Englisch sattelfest
DEINE PERSÖNLICHKEIT
Hungrig, neugierig, agil.
Du willst gewinnen, Ziele erreichen und übertreffen.
Du bist stolz darauf, gut in Akquise zu sein und Kundenbeziehungen langfristig aufzubauen und zu pflegen.
WAS DICH ERWARTET
• Enormes Marktpotenzial
• Klare Sales-Rolle ohne Mikromanagement
• Starke Konzern- und Pre-Sales-Strukturen
• Viel unternehmerischer Spielraum