Automationsspezialist:in
COOP
Schafisheim
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:31 Dezember 2025
- Pensum:80 – 100%
- Arbeitsort:Schafisheim
Aufgaben
- Verantwortung für die Automationssysteme (OT) in den Bereichen Bäckerei, Logistik sowie Gebäude- und Infrastrukturanlagen
- Unterstützung des Betriebs bei anspruchsvollen Störfällen inklusive Second-Level-Support
- Betrieb und Weiterentwicklung der übergeordneten Automations- und Serversysteme wie HMI, SCADA, PLS und Data Historian
- Zentrale Schnittstellenrolle zwischen Betrieb, technischem Unterhalt, IT und externen Anlagenlieferanten
- Planung, Umsetzung und Leitung von Changes und Projekten wie Optimierungen, Erweiterungen, Modernisierungen oder Anpassungen im laufenden Betrieb
- Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit durch Monitoring, Analysen und präventive Massnahmen
- Aktive Mitarbeit in der vorbeugenden Instandhaltung der Automationssysteme
- Einbringen Deines Know-hows zur fachlichen Unterstützung von Instandhaltungs- und Projektteams
- Je nach Profil und Interesse übernimmst Du zusätzlich Aufgaben aus den Bereichen Automation, Projektleitung, SPS-Programmierung, SPS-Support, Service Engineering oder Prozessinformatik
Anforderungen
- Studium als Ingenieur:in FH oder Ausbildung als Techniker:in HF im Bereich Automatisierungstechnik
- Idealerweise eine abgeschlossene Berufslehre als Elektriker:in oder Automatiker:in
- Fundierte Erfahrung in der Inbetriebnahme und Programmierung von SPS- und Visualisierungssystemen, insbesondere Siemens S7 (Step 7 Classic und TIA Portal) sowie WinCC
- Sehr gute Kenntnisse der Feldbussysteme ProfiNet und ProfiBus
- Erfahrung im IT-nahen Umfeld der Automation von Vorteil
- Praxis in mindestens einem der folgenden Bereiche: Nahrungsmittelproduktion, Intralogistik, Haustechnik, Prozess- oder Industrieautomation, Anlagenautomation
- Erfahrung mit vernetzter, moderner industrieller Anlagentechnik
- Praktische EMSR-Kenntnisse, idealerweise im Sondermaschinenbau
- Bereitschaft für Pikettdienst auf 2nd-Level-Stufe, grösstenteils per Fernzugriff (ca. ein Tag pro Woche, ein Wochenende in fünf Wochen)
Was wir bieten
Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
5 Wochen Ferien
Über 600 interne Weiterbildungskurse
Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
interne App für Mitarbeitende
Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement
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Über das Unternehmen
COOP
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Bewertungen
3.3
- Führungsstil2.8
- Gehalt und Benefits3.0
- Karrieremöglichkeiten2.6
- Arbeitsklima2.8