CaseManager 50% / Case Manager/in 50 %
Fribourg
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:15 Dezember 2025
- Pensum:50%
- Vertragsart:Festanstellung
- Arbeitsort:Fribourg
Job-Zusammenfassung
Die Direktion Finanzen sucht einen Case Manager (50%). Eine spannende Möglichkeit zur Mitgestaltung!
Aufgaben
- Erfassen und Aufbereiten medizinischer Informationen nach Richtlinien.
- Sicherstellen der Vollständigkeit und Richtigkeit der Basisdaten.
- Optimierung der Patientenbetreuung durch interdisziplinäre Zusammenarbeit.
Fähigkeiten
- Tertiärbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich, mind. 3 Jahre Erfahrung.
- Kenntnisse in SwissDRG und medizinischer Codierung von Vorteil.
- Selbstständige, proaktive Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Ist das hilfreich?
Afin de compléter son équipe, la Direction des finances recherche un-e
CaseManager
50%
Votre mission :
- Traiter les informations médicales et les préparer conformément aux directives de codage médical dans les manuels de données en allemand et en français.
- Assurer l’exhaustivité et l’exactitude des données de base.
- Travailler de façon constructive avec les équipes interdisciplinaires sur place qui collectent les données, les informer et les former.
- Identifier et proposer des améliorations continues de la documentation et la mise en œuvre en collaboration avec les équipes interdisciplinaires.
- Développer le pré-codage pour les patients hospitalisés.
- Echanger et collaborer avec les équipes du codage et du contrôle de gestion médicale.
- Analyser les problématiques spécifiques des unités et contribuer à des solutions adaptées.
- Optimiser la prise en charge du patient en collaboration avec les équipes interdisciplinaires.
- Collaborer dans les projets liés au casemanagement.
Votre profil :
- formation de niveau tertiaire dans le domaine médico-soignant avec expérience d’au moins 3 ans
- connaissances de base concernant SwissDRG, le codage médical et la facturation sont un avantage
- aisance avec les chiffres et les statistiques
- maîtrise de la langue française ou allemande avec de bonnes connaissances de la langue partenaire
- maîtrise des outils informatiques et bureautiques (notamment les logiciels de la suite Office)
- aptitude à travailler de manière autonome et proactive
- capacité à communiquer efficacement, sens de l'organisation, curieux-se, flexible et résilient
- intérêt marqué pour la collaboration interdisciplinaire
- être prêt-e et motivé-e à s’investir dans un apprentissage important de nouvelles connaissances
Entrée en fonction : 1er février 2026 ou date à convenir
Renseignements : M. Didier Perrottet, Responsable CaseManagement, tél. +41 26 306 40 44
Délai de postulation : 04 janvier 2026
Réf : HFR-A-255101
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Um ihr Team zu ergänzen, sucht die Direktion Finanzen einen/eine
Case Manager/in
50 %
Aufgaben
- Sie erfassen die medizinischen Informationen und bereiten sie gemäss den in den Codierhandbüchern festgelegten Richtlinien der medizinischen Codierung auf Deutsch und Französisch auf.
- Sie gewährleisten die Vollständigkeit und die Richtigkeit der Basisdaten.
- Sie arbeiten konstruktiv mit den interdisziplinären Teams vor Ort, welche die Daten zusammentragen, und informieren und schulen diese Teams.
- Sie ermitteln und empfehlen kontinuierliche Verbesserungen der Dokumentation sowie der Umsetzung in Zusammenarbeit mit den interdisziplinären Teams.
- Sie entwickeln die Präcodierung für hospitalisierte Patientinnen und Patienten.
- Sie tauschen sich mit den Codierungsteams und den Teams des Medizincontrollings aus und arbeiten mit ihnen zusammen.
- Sie analysieren die spezifischen Problematiken der Abteilungen und tragen zu geeigneten Lösungen bei.
- Sie optimieren die Patientenbetreuung in Zusammenarbeit mit den disziplinübergreifenden Teams.
- Sie wirken an Projekten im Bereich des Case-Managements mit.
Profil
- Ausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich auf Tertiärstufe mit mind. 3 Jahren Erfahrung
- Grundkenntnisse in SwissDRG, medizinischer Codierung und Fakturierung von Vorteil
- Geschickter Umgang mit Zahlen und Statistiken
- Deutsch oder Französisch mit guten Kenntnissen der anderen Sprache
- Beherrschen der gängigen Informatik- und Büroprogramme
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
- Fähigkeit, effizient zu kommunizieren, Organisationsvermögen, Aufgeschlossenheit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Ausgeprägtes Interesse an der Teamarbeit und der disziplinübergreifenden Zusammenarbeit
- Bereitschaft und Motivation, sich auf ein umfangreiches Lernen von neuem Wissen einzulassen
Stellenantritt: 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung
Auskunft: Herr Didier Perrottet, Leiter Case Management, T 026 306 40 44
Bewerbungsfrist : 4. Januar 2026
Ref.: HFR-A-255101