Beauftragter für Umsetzung und Berichterstattung der Nachhaltigkeitsstrategie (HSE-2025-276-LD)

Unternehmensbeschreibung

Bei CERN , der Europäischen Organisation für Kernforschung, erforschen Physiker und Ingenieure die grundlegende Struktur des Universums. Mit den weltweit größten und komplexesten wissenschaftlichen Instrumenten untersuchen sie die Grundbausteine der Materie – fundamentale Teilchen, die mit nahezu Lichtgeschwindigkeit aufeinanderprallen. Dieser Prozess liefert Physikern Hinweise darauf, wie Teilchen interagieren, und bietet Einblicke in die grundlegenden Naturgesetze. 

Stellenbeschreibung

Einführung

Bei CERN engagieren wir uns für die Förderung der Nachhaltigkeit in unseren Betriebsabläufen, der Forschung und den globalen Kooperationen. Zur Unterstützung dieser Mission suchen wir eine motivierte und erfahrene Fachkraft für die Umsetzung und Berichterstattung der Nachhaltigkeitsstrategie.

Aufgaben

Strategieunterstützung und -umsetzung

• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie von CERN gemäß internationalen Standards.
• Koordination sozialer und Governance-Initiativen über Sektoren und Abteilungen hinweg, um Ausrichtung und Zusammenarbeit sicherzustellen.
• Einbindung interner und externer Interessengruppen zur Förderung von Nachhaltigkeitsprioritäten, insbesondere in den Bereichen Soziales und Governance.
• Überwachung des Fortschritts, Identifikation von Risiken und Förderung von Verbesserungen in der sozialen und Governance-Leistung.
• Förderung des Bewusstseins und der Beteiligung an Nachhaltigkeitsthemen bei CERN.
• Sicherstellung von Genauigkeit, Konsistenz und Einhaltung anerkannter Rahmenwerke in allen Nachhaltigkeitskommunikationen.
• Gegebenenfalls Anleitung von Kolleginnen und Kollegen im Nachhaltigkeitsbüro.

Berichterstattung

• Koordination des zweijährlichen CERN-Nachhaltigkeitsberichts mit der Abteilung für Gesundheit, Sicherheit und Umweltschutz, Integration der sozialen und Governance-Säulen gemäß GRI-Anforderungen.
• Leitung des gesamten Berichterstattungsprozesses, Sicherstellung der fristgerechten Erreichung von Meilensteinen und effektive Zusammenarbeit mit externen Beratern.
• Konsolidierung und Analyse von Daten aus ganz CERN und Übersetzung in klare, wirkungsvolle Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen.
• Verfassen und Übermitteln von Nachhaltigkeitsberichten und -kommunikationen in Französisch und Englisch.
• Verwaltung der Berichterstattungskontinuität, einschließlich Beschaffungs- und Veröffentlichungsprozessen, gemäß CERN-Regeln.

Qualifikationen

Masterabschluss oder gleichwertige relevante Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement oder einem verwandten Fachgebiet.

Erfahrung:

• Nachgewiesene Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien, insbesondere im Hinblick auf soziale und Governance-Maßnahmen, mit Fokus auf Projektumsetzung, Berichterstattung und Einbindung von Interessengruppen.
• Erfolgreiche Erstellung professioneller, genauer und ansprechender Nachhaltigkeitsberichte und -kommunikationen in Englisch mit der Fähigkeit, komplexe soziale und Governance-Themen in klare, umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen.

Wünschenswerte Erfahrung:

• Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung internationaler sozialer und Governance-Standards und -Rahmenwerke (z. B. GRI, CSRD, UN Global Compact) im Kontext der Nachhaltigkeitsberichterstattung.
• Erfahrung in einer multikulturellen, industriellen oder wissenschaftlichen Organisation.

Technische Kompetenzen:

• Verfassen und Schreiben offizieller Dokumente, einschließlich Textbearbeitung und Korrekturlesen;
• Management von Stakeholder-Beziehungen, einschließlich Kommunikation mit Interessengruppen;
• Erstellung kommerzieller Dokumente für Liefer- oder Dienstleistungsverträge im Nachhaltigkeitskontext;
• Strategische Planung.

Verhaltenskompetenzen:

• Ergebnisorientierung: strukturierte und organisierte Arbeitsweise; Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Aufgaben mit Blick auf Ergebnisse zu planen.
• Effektive Kommunikation: aktives Zuhören und anderen Raum zum Sprechen geben.
• Problemlösung: Aufnahme großer Informationsmengen, Identifikation zentraler Themen und klare, prägnante Formulierung von Schlussfolgerungen.
• Teamarbeit: konstruktive Zusammenarbeit mit anderen zur Erreichung von Teamzielen; Ausgleich persönlicher und gemeinsamer Ziele.
• Lernen und Wissensaustausch: auf dem neuesten Stand der Entwicklungen im eigenen Fachgebiet bleiben und neue Informationen schnell aufnehmen.

Sprachkenntnisse:

Fließendes Englisch in Wort und Schrift mit der Bereitschaft, falls noch nicht vorhanden, Französischkenntnisse zu erwerben.

Zusätzliche Informationen

Berechtigung und Bewerbungsschluss:

Diversität ist seit der Gründung ein integraler Bestandteil der Mission von CERN und ein fest verankerter Wert der Organisation. Die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft ist zentral für unseren Erfolg. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Mitgliedstaaten und assoziierten Mitgliedstaaten .

Diese Stelle wird so bald wie möglich besetzt, und Bewerbungen sollten uns in der Regel spätestens bis zum 16.01.2026 um 23:59 CET erreichen.

Beschäftigungsbedingungen

Vertragsart: Befristeter Vertrag (4 Jahre). Unter bestimmten Bedingungen können Inhaber befristeter Verträge eine unbefristete Stelle beantragen.

Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Arbeitsflexibilität: Hybrid

Jobgrade: 6-7

Referenznummer: HSE-2025-276-LD

Arbeitsbereich: Unterstützende Dienste (Finanzen, Personal, Recht, Beschaffung)

Benchmark-Stellenbezeichnung: Kommunikations-/Öffentlichkeitsarbeit / Fachkraft für externe Beziehungen

Globale Vorteile

• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt (steuerfrei), das mit Ihren relevanten Berufsjahren steigt.
• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr plus 2 Wochen Jahresabschluss.
• Absicherung durch das umfassende Krankenversicherungssystem von CERN (für Sie, Ihren Ehepartner und Ihre Kinder) sowie Mitgliedschaft im CERN-Pensionsfonds.
• Familien-, Kinder- und Säuglingszulagen je nach individueller Situation.
• Ein Umzugspaket (Installationszuschuss, Umzug, Reisekosten) je nach individueller Situation.
• Möglichkeit, den Vertrag auf bis zu 8 Jahre zu verlängern + Anspruch auf unbefristete Anstellung.

Überblick über CERN – Entdecken Sie eine Welt, in der das Unmögliche möglich wird!

Bei CERN, der Europäischen Organisation für Kernforschung, verschieben wir die Grenzen von Wissenschaft und Technologie. Unsere bahnbrechende Arbeit vereint nicht nur Physiker, sondern auch eine vielfältige Gruppe von Fachleuten aus den Bereichen Ingenieurwesen, Technik, Wissenschaft und Verwaltung. Gemeinsam fördern wir ein Umfeld, in dem Innovation und Zusammenarbeit gedeihen.

Jeden Tag stehen wir vor spannenden neuen Herausforderungen und Chancen, zu bahnbrechender Forschung beizutragen, die unser Verständnis des Universums prägt. Wir begegnen diesen Herausforderungen durch die vielfältigen Perspektiven in unseren Teams, wobei jeder Beitrag geschätzt wird und unser gemeinsames Gefühl von Inklusion und Zweck vorangetrieben wird. Vielfalt ist seit der Gründung ein Kernwert von CERN und bleibt zentral für unsere Mission und unseren anhaltenden Erfolg.

Wenn Sie bereit sind, Teil einer dynamischen, inklusiven Gemeinschaft zu werden, die die Grenzen des Wissens erweitert, ist CERN der Ort, an dem Ihre Neugier und Fähigkeiten gedeihen können. Werden Sie Teil unserer Mission, das Herz des Universums zu entdecken! MACHEN SIE MIT!

Mehr Informationen über uns hier: careers.cern