Senior Key Account Manager (f/m/d) | 80-100% | Hybrid working model | Zürich Schweiz

Unternehmensbeschreibung

Willkommen bei SMG!

Die SMG Swiss Marketplace Group ist ein wegweisendes Netzwerk von Online-Marktplätzen und ein innovatives Digitalunternehmen, das den Menschen das Leben mit zukunftsgerichteten Produkten vereinfacht.
Wir sind in den Bereichen Immobilien, Automotive, General Marketplaces sowie Finanzen & Versicherungen tätig und leben unsere Werte: Better Together, Aim High und Act Responsibly.

Stellenbeschreibung

Als Senior Key Account Manager Digital Advertising verantwortest Du die strategische Weiterentwicklung und das Wachstum unseres digitalen Werbegeschäfts in der Schweiz. Du agierst als zentraler Partner für führende Medien-Agenturen und Key-Kunden, entwickelst massgeschneiderte, datengetriebene Werbelösungen und baust langfristige, vertrauensvolle Partnerschaften auf.
Mit Deinem Gespür für Markttrends, cross-plattformbasierte Kampagnen und programmatischen Strategien positionierst Du SMG als führenden Partner im digitalen Werbemarkt.

 

Deine Mission 

Als Senior Key Account Manager bei SMG Advertising spielst du eine entscheidende Rolle die Werbemöglichkeiten der SMG Advertising erfolgreich dem Werbemarkt Schweiz zu präsentieren und zu verkaufen.
In dieser Position hast du die Möglichkeit, dich im Verkauf als Werbeexperte extern und intern zu positionieren, als auch unser Werbeportfolio mitgestalten zu können, und trägst gleichzeitig zu unseren übergeordneten Zielen und unserer Mission bei.
Werde Teil unseres dynamischen Teams, das in sechs Ländern vertreten ist (Schweiz, Serbien, Vietnam, Frankreich, Deutschland und Indien) und in dem Kreativität grossgeschrieben wird. Gemeinsam stellen wir uns Herausforderungen, feiern Erfolge und wachsen kontinuierlich weiter.
 

Konkret wirst du an folgenden Aufgaben arbeiten:

• Strategische Betreuung, Entwicklung und Ausbau von Key-Accounts und Top-Agenturen auf Entscheider-Ebene.
• Proaktive Identifikation von Markt- und Wachstumspotenzialen im digitalen Advertising-Umfeld – mit Fokus auf datenbasierte und programmatische Lösungen.
• Entwicklung massgeschneiderter, integrierter Vermarktungskonzepte über alle Marktplätze von SMG hinweg (Awareness / Lead / Conversion).
• Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisziele, inklusive Forecasting, Budgetplanung und Performance-Controlling in enger Abstimmung mit dem Management.
• Vertiefte Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um Trends im Programmatic, Data Targeting und generell online Marketing frühzeitig zu erkennen und zu nutzen.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Ad Operations, Data Analytics, Product Management, Marketing) zur Entwicklung innovativer Werbeprodukte.
   

Qualifikationen

Das bringst Du mit

• Mehrjährige Erfahrung (5+ Jahre) im Key Account Management oder in der Beratung von Agenturen/Kunden im digitalen Werbemarkt – idealerweise in einem Umfeld mit hohem Innovations- und Technologiefokus.
• Du bist Verkäufer und Berater in einem, du versuchst als Erstes deinen Kunden als auch sein Business zu verstehen und weisst es dann, das passende Produkt zu verkaufen.
• Tiefgehendes Verständnis für digitale Werbe-Ecosysteme,  Buzzwords wie “DCR”, “DMP” etc. sind keine Fremdwörter für dich.
• Nachweisbare Erfolge in der Umsatzsteigerung, Neukundenentwicklung und im Aufbau langfristiger Kunden und  Agentur-Partnerschaften.
• Strategisches und analytisches Denken, kombiniert mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und starker Umsetzungsfähigkeit.
• Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung; Weiterbildung im Bereich Digital Marketing oder eCommerce von Vorteil.
• Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch (verhandlungssicher), Französisch von Vorteil.
   

Zusätzliche Informationen

Das bieten wir dir

• 6 Wochen Ferien (mit der Möglichkeit, bis zu 10 zusätzliche Tage zu kaufen)
• 40-Stunden-Woche
• 18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 6 Wochen Vaterschaftsurlaub. Gilt auch bei Adoption.
• Flexible Arbeitsmodelle (Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig)
• Zugang zu Plattformen für mentale Gesundheit, Wohlbefinden und Beratung
• Halbtax-Abonnement für den öffentlichen Verkehr und 1.-Klasse-Reisen mit dem Zug zwischen den SMG-Standorten in der Schweiz

Rekrutierungsprozess

Wir sind überzeugt, dass Rekrutierung eine gegenseitige Begegnung ist, bei der sich beide Seiten kennenlernen.

Das erwartet dich bei uns:

• Erstes Kennenlerngespräch (Screening Call)
• Treffen mit Hiring Manager:in
• Case Study und Team Fit Meeting

Vielfalt bei SMG
Bei SMG schätzen wir unterschiedliche Perspektiven und glauben an das Potenzial jedes Einzelnen. Wir heissen Bewerbungen von Menschen mit verschiedensten Hintergründen willkommen – auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst. Gemeinsam entwickeln wir Fähigkeiten, schätzen Unterschiede und schaffen Wirkung.

Bewirb dich jetzt
Sende uns deinen aussagekräftigen Lebenslauf und gerne weitere Unterlagen, die uns zeigen, warum du perfekt zu uns passt.
Wir freuen uns darauf, dich kennen lernen zu dürfen!

 

#LI-Hybrid

Über uns

Die SMG Swiss Marketplace Group AG ist ein wegweisendes Netzwerk von Online-Marktplätzen und ein innovatives Digitalunternehmen, das den Menschen das Leben mit zukunftsgerichteten Produkten vereinfacht.

SMG Swiss Marketplace Group AG bietet Kundinnen und Kunden die besten Tools, um sie bei wichtigen Lebensentscheidungen zu unterstützen. Zum Portfolio gehören Immobilien ( ImmoScout24 , Homegate , Flatfox , alle-immobilien.ch ,  Immostreet.ch , home.ch , Publimmo , Acheter-Louer.ch , CASASOFT , IAZI ), Automobile ( AutoScout24 , MotoScout24 ), Allgemeine Marktplätze ( anibis.ch , tutti.ch , Ricardo ) sowie Finanzen & Versicherungen ( FinanceScout24 , moneyland.ch ).

Haftungsausschluss / Hinweis für Agenturen

SMG Swiss Marketplace Group AG arbeitet in erster Linie direkt mit Bewerberinnen und Bewerbern zusammen. Wir akzeptieren keine unaufgefordert zugesandten Lebensläufe oder Kandidatenprofile von Personalvermittlungsagenturen, es sei denn, wir haben deren Unterstützung für bestimmte Positionen ausdrücklich angefordert.
Alle Einsendungen ohne vorherige Anfrage durch unser Talent-Acquisition-Team werden weder berücksichtigt noch bestätigt.
Wir danken den Personalvermittlungsagenturen für ihr Verständnis und ihre Kooperation bei der Einhaltung dieser Richtlinie.