Medizinische/r Assistent/in oder ASSC

Über den Job

Pflege

Medizinische/r Assistent/in oder ASSC für die CoLaus-Studie

Die Medizinische Abteilung des CHUV sucht eine/n medizinische/n Assistent/in oder ASSC zu 100%, befristet für ein Jahr, ab dem 1. Mai 2026, zur Verstärkung des Teams der CoLaus | PsyCoLaus-Studie.

👉 Nehmen Sie an einer weltweit einzigartigen Kohortenstudie teil, die seit über 20 Jahren die körperliche und geistige Gesundheit der Lausanner Bevölkerung verfolgt.

Hintergrund

Das Universitätsspital Waadt (CHUV) ist eines der 5 Universitätsspitäler der Schweiz. In Zusammenarbeit mit der Fakultät für Biologie und Medizin der Universität Lausanne und der EPFL spielt es eine führende Rolle in Pflege, Forschung und Ausbildung.

Die CoLaus | PsyCoLaus-Studie ist eine 2003 in Lausanne gestartete longitudinale Kohortenstudie. Sie zielt darauf ab, kardiovaskuläre und psychische Risikofaktoren sowie die Zusammenhänge zwischen körperlicher und geistiger Gesundheit besser zu verstehen.

Sie verfolgt über 6.700 Teilnehmer/innen, die etwa 10 % der Lausanner Bevölkerung im Alter von 35 bis 75 Jahren zum Zeitpunkt der Einschreibung repräsentieren.

Mit über 650 wissenschaftlichen Publikationen, 40 beteiligten Gesundheitsfachpersonen und Tausenden durchgeführten Messungen ist CoLaus ein international bedeutendes Forschungsprojekt in den Bereichen öffentliche Gesundheit, Kardiologie, Psychiatrie und Genetik.

Indem Sie dem Team beitreten, tragen Sie direkt zu einer Forschung bei, die darauf abzielt, die Prävention und Behandlung von Herz-Kreislauf-Erkrankungen und psychischen Störungen zu verbessern.

Aufgaben

• Sie übernehmen den telefonischen Kontakt und die Terminvereinbarung mit den Teilnehmer/innen
• Sie empfangen die Teilnehmer/innen und führen klinische Untersuchungen und Probenentnahmen gemäß Studienprotokoll durch
• Sie erledigen präanalytische Laborarbeiten
• Sie verwalten die Akten und erfassen die Parameter in der Forschungsdatenbank
• Sie führen verschiedene administrative Aufgaben im Zusammenhang mit der Studienbetreuung aus.

Profil

• Sie verfügen über ein EFZ als medizinische/r Assistent/in oder ASSC
• Sie beherrschen die gängigen Computerprogramme
• Sie zeichnen sich durch Genauigkeit, Präzision und Organisationsfähigkeit aus
• Sie schätzen den Kontakt mit der Öffentlichkeit und die Teamarbeit
• Sie sind flexibel, insbesondere bezüglich der Arbeitszeiten (gelegentliche Arbeit am Samstagmorgen oder abends)

Wir bieten

Als Mitarbeiter/in des Universitätsspitals Waadt profitieren Sie von:

• Erstklassigen Sozialleistungen, 20 Tagen Vaterschaftsurlaub und 4 Monaten Mutterschaftsurlaub (mit der Möglichkeit eines zusätzlichen Monats Stillzeiturlaub), regelmäßiger und verantwortungsgerechter Gehaltsentwicklung
• einem 13. Monatsgehalt und 25 Urlaubstagen pro Jahr
• mindestens drei Fortbildungstagen pro Jahr mit Zugang zu einem vielfältigen Angebot im Ausbildungszentrum des CHUV und den Partner-Ausbildungszentren des Kantons Waadt
• einem erleichterten Zugang zu einem der 500 möblierten Wohnungen in den umliegenden Vierteln für Personen, die aus dem Ausland in die Schweiz ziehen
• sozialen, kulturellen und wirtschaftlichen Vorteilen für Mitglieder des Vereins H-Oxygène
• Vorteilen im Rahmen des Mobilitätsplans (Rabatte auf öffentliche Verkehrsmittel-Abonnements, Förderung von "Mobility"-Fahrzeugen und Rabatte beim Kauf von Elektrofahrrädern) sowie qualitativ hochwertigen Betriebskantinen in jedem Krankenhausgebäude mit Vorzugspreisen.

Kontakt und Bewerbung

Kontakt für Informationen zur Funktion: Frau Meier Kimberley, ASSC, unter 079 556 72 99.

Da alle Bewerbungen elektronisch bearbeitet werden, bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben, indem Sie auf die Schaltfläche BEWERBEN am Ende der Anzeige klicken.

Bei Schwierigkeiten mit der Online-Bewerbung können Sie unsere Anleitung zum Online-Bewerbungsverfahren einsehen. Sollten Sie aus technischen Gründen nicht online bewerben können, wenden Sie sich bitte an unsere Rekrutierungseinheit, die Sie bei Ihrem Anliegen unterstützt, entweder per E-Mail an e.recrutement@chuv.ch oder telefonisch unter 021 314 85 70.

Im Rahmen des Rekrutierungsprozesses für diese Stelle ist im Falle einer Anstellung die Vorlage eines originalen Strafregisterauszugs erforderlich. Außerdem werden Sie gebeten, Ihre Originaldiplome sowie einen Ausweis vorzulegen.

Das CHUV wendet die höchsten Qualitätsanforderungen bei seinen Rekrutierungsprozessen an. Zudem legen wir großen Wert auf die Förderung der Vielfalt unserer Mitarbeitenden, achten auf unterschiedliche Lebenswege und setzen alles daran, Gleichbehandlung zu gewährleisten und Diskriminierung zu vermeiden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bitten Personalvermittlungsagenturen, zu beachten, dass Bewerbungen, die direkt über unsere Rekrutierungsplattform von ihnen eingereicht werden, nicht akzeptiert werden und nicht zu einer Abrechnung führen können. Vielen Dank für Ihr Verständnis.